刑事辩护 法律问答
275.2
万
解答量
2500
万
浏览量
龙华区-卢建...律师16分钟前解答了“刑事辩护”问题
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
检察机关不批捕，公安机关该如何处理[律师回复] 公安机关拿到检察机关作出的不批捕决定，第一件要做的事就是立刻放人，不能有任何拖延。即便后续打算走复议等程序，也不能以还在走流程为借口继续关押当事人，必须当场出具正式的释放证明书，把之前的羁押状态直接解除。 要是办案民警结合手头已有的证据，认为检察机关的不批捕决定确有错误，完全可以在拿到不批捕决定书的当天起算五日内，向作出这个决定的同级检察院申请复议。提交复议申请的时候，不能只说自己有异议，得把全部已侦查到的犯罪线索、固定好的证据材料一并附上，方便检察院的复核部门全面梳理案件情况。 有些案件确实还需要接着往下侦查，不能就此结案的，只要符合取保候审或者监视居住的法定条件，就可以给当事人变更这两类非羁押的强制措施。操作的时候一定要严格卡好法定的最长期限，不能超期，同时也要保证当事人正常的辩护、申诉等合法权利不会被限制。 要是提出的复议申请没被同级检察院接受，还能在拿到复议结果的五日内，继续向上一级检察院提请复核。上一级的检察机关接到复核申请之后，必须在七日内给出明确的复核结论，不能拖着不办。 后续侦查过程中要是发现根本不存在犯罪事实，或者涉案情节特别轻微，依照法律根本不需要追究刑事责任的，就要及时走正式的撤案程序，并且把撤案结果明确告知涉案的当事人。整个处理流程的每一步都得卡准法定时限，绝对不能出现超期羁押这类侵犯公民人身权利的违规操作。广州法务
5解答 3.2w浏览 -
看守所刑事拘留放人时间是多久[律师回复] 很多家属最关心的就是亲人被刑拘送进看守所后，到底什么时候能出来，这个时间没有统一的标准答案，完全跟着案件进度和对应的法定程序走。 首先是最常见的，拘留到期后检察院没批捕的情况。正常来说公安机关如果觉得被拘留的人需要逮捕，要在拘起来的三天之内，报给检察院申请批捕，遇到案情比较特殊的情况，这个报批的时间还能再延长一到四天。如果是流窜作案、多次作案、好几个人结伙作案的重大嫌疑分子，报批的时间最长能拉到三十天。检察院收到申请之后，必须在七天之内给出是否批捕的明确答复。要是最终检察院作出不批捕的决定，公安那边接到通知就得马上放人，这种情况下从刑拘到放人最长可能要三十七天，不少家属常听说的三十七天黄金取保期，就是从这个时间规则来的。 如果侦查办下来，发现根本不该追究被拘的人的刑事责任，公安会直接撤掉这个案件，马上把人放出来，这种的放人时间完全看侦查什么时候发现问题，没有固定的时限要求，一般只要撤案决定走完，当场就会安排释放。还有的情况是被拘的人符合取保候审或者监视居住的适用条件，公安直接把强制措施变更掉，做完对应的审批手续之后，很快就能办放人。 要是公安侦查到后期，锁定的证据根本没法证明对方有犯罪行为，或者查清行为人的情节特别轻微、根本算不上犯罪，也会直接作出释放的决定，具体放人时间要跟着案件的实际办理进度走。广州法务
5解答 3.4w浏览
-
拘留15日从什么时间开始计算[律师回复] 涉及15日拘留的期限起算，不能一概而论，要先明确拘留的性质是行政还是刑事，两类情况的计算规则完全不同。 如果是行政拘留，直接参照拘留所管理的相关规范执行，收拘当天不算入时长，从收拘完成的第二天开始起算15天。哪怕当天上午就完成收拘流程，也要从次日算第一天，等到第15天对应的日期到来时，必须当天解除拘留，不能超期关押。 如果是刑事拘留，要按照刑事诉讼的期间规则计算，作出拘留决定后当场执行的当天直接算入期限，从执行手续办完的当天往后数满15天即可。要是期间最后一天刚好撞上法定节假日，不能延后放人，要顺延到节假日结束后的第一个工作日作为期满节点。 还要留意特殊的时长抵扣规则，要是在正式拘留执行前，当事人已经被采取留置盘问、临时羁押这类完全限制人身自由的措施，这段被实际控制的时间可以直接折抵对应的拘留时长，最后实际执行的拘留天数会相应减少。如果遇到期限计算争议，可以向执法单位的法制部门咨询核对。广州法务
5解答 4.1w浏览
点击查看更多
律师说法·刑事辩护
-
被认定工伤后,公司需要赔偿吗被认定工伤后，公司是否需要赔偿需分情况。若公司已依法缴纳工伤保险，部分赔偿项目由工伤保险基金支付，公司承担停工留薪期工资等费用；若公司未缴纳工伤保险，公司需按照工伤保险待遇项目和标准支付全部费用。1.3k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
可以在两个单位报工伤吗通常情况下，不可以在两个单位报工伤。工伤认定以劳动关系为基础，职工一般只与一个单位存在劳动关系，应由该单位承担工伤保险责任。若职工在两个或以上单位同时就业，各单位需分别为其缴纳工伤保险费，发生工伤时由受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
工伤没有出院，怎么走工伤认定程序员工工伤未出院也可走工伤认定程序。所在单位应在事故伤害发生之日起规定时限内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请，并按要求提供相关材料。2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询刑事辩护的法律问题
一键咨询
139****4986
151****5098
181****1656
