诉讼仲裁 法律问答
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龙湖区-马小...律师12分钟前解答了“诉讼仲裁”问题
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二审期间过举证期的证据要如何处理[律师回复] 在二审期间，过了举证期才提交的证据就属于逾期证据，这种证据该怎么处理，得看具体情况。 要是当事人能拿出合理的理由，证明是客观原因导致逾期提供证据，比如遇到了像地震、洪水这类不可抗力的情况，没办法在规定时间内完成举证，那这种证据是有可能被法院采纳的。法院会去查明实际情况，如果情况属实，就会把证据收下，不过也会根据具体情形，看看要不要对当事人进行训诫或者罚款。 要是当事人没有正当理由就逾期提供证据，但是这个证据跟案件的基本事实有关系，像涉及到案件到底该怎么定性，责任该怎么划分这些关键问题，法院还是会采纳这个证据的，不过肯定会对当事人进行训诫和罚款。 而要是当事人没有正当理由逾期举证，并且这个证据和案件基本事实一点关系都没有，那法院就不会采纳这个证据了。 另外，如果在二审中，当事人是故意恶意逾期举证，影响了正常的诉讼秩序，法院会根据情节的严重程度对当事人进行罚款或者拘留。要是情节严重到构成犯罪了，那还会被依法追究刑事责任。所以，当事人一定要严格按照举证期限来提供证据。要是真的有特殊情况，得赶紧和法院沟通，申请延长举证期限或者采取其他补救办法，避免给自己带来不必要的法律风险。广州法务
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录音是否能够当作证据[律师回复] 在生活里，录音有时候能成为解决纠纷的关键凭证，但要让它起到作用，得符合一些条件。 在民事官司里，依据《中华人民共和国民事诉讼法》，像录音这类视听资料是法定的证据类型。不过，录音要合法获取才行。要是用严重损害他人权益、违反法律规定或者违背公序良俗的手段得到录音，就不能用来证明案件事实。举个例子，偷偷在别人家里装录音设备，这样拿到的录音是不被认可的。 而且，录音得完整、连贯，不能被剪辑、修改，要如实呈现当时的情景。同时，录音内容得和案件有关联，能对关键事实起到证明作用。比如，你要证明对方答应还钱，那录音里就得清楚有这回事。 在刑事案子中，录音也能当证据，不过对它的合法性审查更严。要是侦查机关通过合法的技术侦查手段拿到的录音等视听资料，经过核实后，就能作为定案的依据。 要是你想把录音作为证据交给法院，最好再找些其他证据来相互印证，形成一个完整的证据链条，这样能让录音的证明力更强。比如在债务纠纷中，除了录音，还有借条、转账记录等，这些证据相互配合，更能让法官相信事实。总之，只有按照法律要求准备录音证据，才能在法律程序中发挥它应有的作用。汕头法务
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撤销掉的判决可不可以用作证据[律师回复] 被撤销的判决能不能当作证据用？一般情况下是不行的。证据得有真实性、合法性和关联性，而被撤销的判决说明在事实认定、法律适用或者程序上有问题，法院都否定它的效力了，真实性和合法性都存疑，自然不能当定案依据。 不过，也有个别情况，它能起到一定参考作用。要是想证明某个司法程序开展情况，或者在跟这个被撤销判决有关的后续衍生法律纠纷里，要证明之前存在过这么一个司法裁判过程，它可以作为证明特定程序阶段有过某裁判结果的材料。但要注意，它也就只能辅助说明相关程序事实，证明力很弱，得和其他证据一起综合判断。 所以说，被撤销的判决不像生效判决那样有当然的证明效力，能不能在特定方面起到证明作用，得看具体情况。要是你在这方面有疑问，建议找专业人士精准咨询。惠州法务
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怎样确定被告使用原告证据的来源[律师回复] 当需要确定被告使用的证据是否来自原告时，可以通过以下途径来查找线索。 先查看证据本身的特点，仔细瞧瞧证据的形式和内容。如果证据上有特定的标识、水印或者修改的痕迹，这些可能就暗示了证据的来源。像文件上有原告内部的编号、特殊格式等，都能帮助判断。 接着调查证据的流转过程，理一理证据在相关事件里的传播路径，看看原告是否曾把证据透露给别人，这些人有没有可能又把证据给了被告。要是有第三方参与，不妨问问他们，说不定能得到有用的信息。 对于电子证据，可以采用技术手段。借助专业技术分析，比如追踪IP地址、查看文件创建和修改的时间，以此判断证据是不是从原告那里流出去的。 证人的话也很重要，找到了解证据情况的证人，他们的证言也许能说明证据的来源，比如参与过相关事务的工作人员。 要是自己收集证据有困难，可以向法院申请调查取证。法院有权要求相关的单位和个人提供证据或者协助调查，让法院帮忙查一查被告获取证据的渠道。惠州法务
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生效判决认定事实能否当作证据[律师回复] 生效判决认定的事实可当作证据用，性质上属于免证事实。按照《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》，人民法院生效裁判所确认的基本事实，当事人不用举证证明。一般来说，生效判决认定的事实证明力较高，法院会直接采信并作为定案依据。 但这个免证效力不是绝对的。要是有相反证据足以推翻该事实，法院就不会认定。这是由于生效判决可能存在事实认定错误或其他瑕疵。所以，当事人提供能推翻该事实的证据时，法院就要审查判断。 在实际诉讼里，一方引用生效判决认定的事实支持自身主张，另一方有权反驳，能通过提供相反证据否定该事实。法院会综合双方证据和观点，依据证据规则和法律规定作出判断。总之，生效判决认定的事实可作为免证事实用于其他诉讼，不过不具有绝对证明效力。广州法务
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律师说法·诉讼仲裁
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女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
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员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
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员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
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