公司经营 法律问答
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哪些情形不能担任公司法定代表人[律师回复] 不能担任公司法定代表人的情形有多种。无民事行为能力或限制民事行为能力者，无法有效履行法定代表人职责，不能担任。因经济犯罪被判刑且执行期满未逾五年，或因犯罪被剥夺政治权利执行期满未逾五年的，基于其过往行为存在较大风险，不适合担任。对破产清算公司、企业负有个人责任，自破产清算完结之日起未逾三年，以及对因违法被吊销执照的公司、企业负有个人责任，自吊销执照之日起未逾三年的，说明其经营管理能力可能存在问题，也不得担任。个人所负数额较大债务到期未清偿，可能影响公司正常运营，也不符合担任条件。另外，法律和国务院规定禁止的其他情形同样不能担任。 解决措施和建议： 1.公司在选任法定代表人时，应严格审查候选人是否存在上述情形。 2.相关部门加强监管，确保不符合条件者无法登记为法定代表人。广州法务
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包工头与劳务公司责任要怎么划分[律师回复] 法律分析： （1）用工主体责任：当包工头不具备用工主体资格，劳务公司将工程发包给包工头时，劳务公司要对包工头招用的劳动者承担用工主体责任，包括支付工资、提供劳动保护等，这保障了劳动者的基本权益。 （2）安全责任：安全责任划分取决于事故原因。若因劳务公司安全管理缺失引发事故，劳务公司承担主要责任；若因包工头违规操作导致事故，包工头也需承担相应责任。 （3）对外债务责任：债务责任划分与经营名义有关。以劳务公司名义经营产生的债务，由劳务公司承担；若包工头以自己名义且未获授权产生债务，通常由包工头承担，但当债权人有理由相信其有代理权时，劳务公司可能先承担责任，再向包工头追偿。 提醒：在工程合作中，包工头和劳务公司应明确各自责任，签订详细合同。遇到责任纠纷，建议咨询专业人士分析。汕头法务
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公司用个人银行卡走账会有什么后果[律师回复] 结论： 公司用个人银行卡走账有诸多法律风险，包括违反财务制度、涉及违法犯罪、承担公司债务连带责任。 法律解析： 正常业务往来走账，违反财务管理制度，易引发税务机关调查，若未如实纳税会被认定为偷税，需补缴税款、滞纳金并面临罚款。若用于洗钱、非法集资等违法犯罪活动，个人会构成相关犯罪，面临刑事处罚。若公司有债务纠纷，法院可能判定个人与公司财产混同，个人要对公司债务担责。可见，公司用个人银行卡走账危害极大，大家要提高法律意识，避免陷入法律风险。若遇到此类情况或有相关法律疑问，可向专业法律人士咨询，以获取准确的法律建议和帮助。惠州法务
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律师说法·公司经营
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辞退职工单位是否负举证责任辞退职工时单位需负举证责任。依据劳动法律，因用人单位相关决定引发的劳动争议，单位承担举证义务。若要证明辞退合法，单位需提供证据证明职工存在符合法定解除合同情形，如违纪需拿出违纪事实及制度公示等证据。若无法举证，可能被认定违法解除，需按经济补偿标准二倍支付赔偿金。1.4k浏览
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老板要求换岗员工不同意怎么办在用人单位调整员工岗位问题上，需依具体情形分析。从法律讲，这属变更劳动合同，应与劳动者协商一致并书面变更，员工不同意，单位不能强行变更。若换岗是企业合理需要且员工待遇不降低，单位可沟通争取其同意。若单位强行换岗，员工可拒绝，要求按原待遇履约；若单位因此解约，属违法，员工可要求支付赔偿金。1.5k浏览
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上班得大病公司可以辞退吗一般情况下，员工上班患大病，在规定医疗期内公司不能随意辞退。依据《劳动合同法》，医疗期内用人单位不得依无过失性辞退、经济性裁员规定解约。医疗期根据工作及本单位工作年限而定，为3-24个月。医疗期满后，员工不能从事原工作和另行安排工作，公司提前书面通知或付一个月工资可解约，同时需支付经济补偿，按工作年限计算。1.1k浏览
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