合同事务 法律问答
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湛江-尹庆...律师1分钟前解答了“合同事务”问题
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湛江-郑军律师17分钟前解答了“合同事务”问题
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合同进行赔偿之后合同是否无效[律师回复] 结论： 合同进行赔偿后不必然导致合同无效。 法律解析： 合同无效是因欠缺生效要件而不具法律效力，法定情形包括一方以欺诈、胁迫手段订立合同损害国家利益、恶意串通损害他人合法权益、以合法形式掩盖非法目的、损害社会公共利益、违反法律和行政法规的强制性规定等。合同赔偿通常是在合同有效的情况下，一方不履行或不适当履行合同义务，按约定或法律规定承担违约责任的方式，是对违约行为的救济，与合同效力没有直接联系。若合同不存在法定无效情形，即便进行了赔偿，合同依然有效。如果大家在合同方面遇到法律问题，不确定合同效力或者赔偿相关事宜，可向专业法律人士咨询。惠州法务
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第三人起诉合同无效时效是多久[律师回复] （一）第三人起诉合同无效不受诉讼时效限制，因为诉讼时效通常针对请求权，而确认合同无效是行使形成权，是对合同效力的确认。 （二）只要合同存在违反法律法规强制性规定、违背公序良俗等法定无效情形，第三人可随时向法院起诉请求确认合同无效。 （三）第三人虽无时效限制，但要注意权利行使的合理期限，长时间不主张权利可能面临证据缺失等不利情况，影响诉求实现。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一百九十六条规定，下列请求权不适用诉讼时效的规定： （一）请求停止侵害、排除妨碍、消除危险； （二）不动产物权和登记的动产物权的权利人请求返还财产； （三）请求支付抚养费、赡养费或者扶养费； （四）依法不适用诉讼时效的其他请求权。确认合同无效属于依法不适用诉讼时效的情形。惠州法务
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律师说法·合同事务
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在职职工患大病了企业有赔偿吗在职职工患大病，通常企业无赔偿责任，但有相应义务与保障措施。若大病非职业病或工伤，企业无需赔偿，但要依法为职工缴纳社保，如基本医疗保险，职工可按医保规定报销费用。职工依病情和医疗期规定享有医疗期，期间企业不得随意解约，还需支付病假工资等。若企业未缴社保致职工无法享受医保，要承担损失赔偿责任。1.8k浏览
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我的次责对方人伤怎么赔交通事故中负次责且对方人伤，赔偿处理如下：先确定赔偿范围，含医疗费、误工费等，致残有残疾赔偿金，致死有死亡赔偿金。赔偿时，先由交强险在责任限额内赔，分死亡伤残、医疗费用、财产损失限额。超出部分按次要责任比例承担，通常30%左右，依实际和当地司法定。有商业三者险，超出部分按合同赔，不足则个人承担，建议及时联系保险公司并保留票据凭证。1.6k浏览
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工人生病死亡单位应如何赔偿工人生病死亡，单位赔偿分两种情况。属于工伤情形，即在工作时间和岗位，突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡，单位按《工伤保险条例》赔偿，含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。非工伤情形，单位一般无赔偿义务，可能给予人道主义补偿；若未依法缴纳医保，单位需在医保报销范围内担责。1.4k浏览
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