刑事辩护 法律问答
269
万
解答量
2469
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
实施徇私舞弊罪能不能被判刑[律师回复] 徇私舞弊不是具体罪名，刑法里多个罪名涉及它，像徇私舞弊不移交刑事案件罪、徇私舞弊减刑、假释、暂予监外执行罪等。实施这类犯罪行为，达到入罪标准就会被判刑。 先说徇私舞弊不移交刑事案件罪。行政执法人员要是徇私舞弊，对该移交司法机关追究刑事责任的案件不移交，且情节严重，就构成犯罪。情节严重一般指多次不移交、不移交重大犯罪案件等情况。构成该罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役；要是造成严重后果，处三年以上七年以下有期徒刑。 再看徇私舞弊减刑、假释、暂予监外执行罪。司法工作人员徇私舞弊，给不符合减刑、假释、暂予监外执行条件的罪犯办理这些事项，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。 总之，只要实施的徇私舞弊类犯罪行为，符合对应犯罪的构成要件，就会受到刑事处罚。所以不管是行政执法人员还是司法工作人员，都要严格依法办事，避免触犯相关法律。广州法务
5解答 3.1w浏览 -
就是被别人把隐私发出去，这个是什么罪？[律师回复] 别人私自把你的隐私发出去，首先构成民事侵权，你可以要求对方停止传播、删除内容、赔礼道歉，造成严重后果的还能索赔精神损失。如果对方发的信息属于公民个人信息且达到法定情节，可能涉嫌侵犯公民个人信息罪，要承担刑事责任。另外，如果内容带有捏造、侮辱性质，还可能涉及侮辱或诽谤的治安违法甚至犯罪。你现在要做的第一件事是把所有转发记录、截图、链接等证据固定下来，最好做一下公证。然后马上通知平台下架，同时去派出所报案，再决定去法院起诉。证据保存是最关键的，免得对方删了以后没法追责。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。吴亮律师
8解答 3.2w浏览 -
国有公司人员失职罪怎么处理[律师回复] 国有公司人员失职罪，说的是国有公司的工作人员，因为严重不负责，让国有公司破产或者遭受严重损失，导致国家利益也受到重大损失的行为。 按照《中华人民共和国刑法》，要是犯了国有公司人员失职罪，使国家利益遭受重大损失的，会被处三年以下有期徒刑或者拘役；要是让国家利益遭受特别重大损失的，会被处三年以上七年以下有期徒刑。 在实际司法中，判断是不是构成这个罪，重点看行为人有没有严重不负责的行为，以及这个行为和国有公司破产、严重损失，还有国家利益受损之间有没有因果关系。严重不负责一般就是不履行职责或者不正确履行职责，像在经营管理的时候玩忽职守、滥用职权等。 要是国有公司人员被怀疑犯了这个罪，家属或者本人要赶紧委托律师。律师会根据具体情况，从行为人的主观过错、行为和结果的因果关系等方面来辩护。另外，国有公司可以依法向失职的行为人追偿损失，来挽回国家利益。汕头法务
5解答 3.7w浏览 -
徇私舞弊低价折股、出售国有资产罪会怎么判[律师回复] 1、徇私舞弊低价折股、出售国有资产罪，说的是国有公司、企业或者它们上级主管部门里直接负责的主管人员，为了私利搞不正当操作，把国有资产以低于正常价格折股或者出售，让国家利益受到重大损失的行为。 2、按照《中华人民共和国刑法》的规定，如果犯了这个罪，让国家利益遭受重大损失的，会被处三年以下有期徒刑或者拘役；要是让国家利益遭受特别重大损失的，会被处三年以上七年以下有期徒刑。 3、在实际司法工作当中，判断有没有“致使国家利益遭受重大损失”，一般会看国有资产流失了多少，还有没有造成国有企业停产或者破产等情况。而“特别重大损失”通常指的是国有资产流失数额非常大、让国有企业严重亏损甚至破产等严重后果。 4、要是犯罪嫌疑人有自首、立功表现，或者积极挽回国有资产损失等情况，在判刑的时候可以从轻或者减轻处罚；要是犯罪情节比较轻，不需要判刑的，可以不用进行刑事处罚。汕头法务
5解答 3.4w浏览
点击查看更多
律师说法·刑事辩护
-
所谓的过失责任到底是什么情况过失责任指在法律上，因行为人疏忽或懈怠而未达到应有的注意标准，导致他人权益受损时应承担的责任。它分为普通过失和重大过失，前者是未尽一般注意义务，后者是明显欠缺必要注意。判定需考量预见能力、注意义务等因素，承担方式包括赔偿损失等。1.7k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
保理合同引发的合同诈骗如何处理保理合同引发的合同诈骗，首先应及时收集相关证据，如合同文本、交易记录、沟通信息等。然后向公安机关报案，由警方立案侦查。若符合合同诈骗罪的构成要件，犯罪人将承担相应刑事责任。同时，受害人可通过刑事附带民事诉讼或单独提起民事诉讼，要求诈骗方返还财物、赔偿损失。1.1k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
合同到了不续约有赔偿吗合同到了不续约是否有赔偿分情况而定。对于劳动合同，根据《劳动合同法》，除用人单位维持或提高条件续订、劳动者不同意的情况外，期满终止固定期限合同，单位应支付经济补偿，按工作年限计算。而其他民事合同，需看有无关于到期不续约赔偿的约定，有约定按约定执行，无约定通常无赔偿义务。1.4k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询刑事辩护的法律问题
一键咨询
130****5341
138****1162
137****5156
