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律师你好，我本人有一张广州银行信用卡5万来块和广州想信用贷3万7千多块，因为特殊原因逾期了，但我把这些钱都不是用在家庭开支方面，全部是我投资失败了，导致逾期了，我本人逾期会影响老婆的征信吗，或者会影响我老婆贷款吗[律师回复] 结论：你个人名下的信用卡和信用贷逾期，一般只影响你本人的征信，不会直接记到你配偶名下，但会在家庭层面产生连带影响。具体分三层。第一，征信记录按个人主体记载，信用卡、贷款是以你的名义申请，逾期上报的是你的个人信用报告，你妻子作为独立主体，其本人征信不会因此出现该笔逾期记录。第二，但若该笔债务被认定为夫妻共同债务（例如用于夫妻共同生活、共同生产经营，或你妻子事后追认），债权人有权向她主张还款，若进入诉讼并被执行，她的财产可能被保全或执行。第三，实践中银行催收、房贷车贷等家庭整体授信会参考家庭信用状况，若你们后续共同申请贷款，银行会综合评估，你逾期会降低整体通过率。建议：尽快与银行协商还款计划或个性化分期，避免被起诉；如属共同债务应与配偶沟通并保留用途证明，区分个人与共同债务，保护配偶信用。切勿失联，失联可能加速被诉。贾凤强律师
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律师说法·金融保险
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厨房老板不发工资怎么办厨房老板不发工资，劳动者可多途径维权。先与老板协商，要求支付工资并了解原因，保留协商证据。协商不成，可向劳动监察部门投诉，其有权责令老板限期支付，逾期可责令加付赔偿金。也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，应在规定时间内提出书面申请。对仲裁结果不服，可在规定期限内向法院起诉。2k浏览
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医院工作满一年辞职是否有年终奖医院工作满一年辞职是否有年终奖需分情况判断。若规章制度或合同规定以发放时在职为条件且不违法，辞职员工可能无法获得；若依工作表现、业绩发放且员工已达标，即便辞职也有权获得。若无相关规定，司法实践会综合考量医院发放惯例、员工离职原因等，合理离职且医院有发放惯例，法院可能支持员工诉求。1.5k浏览
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未入职前的培训可以不给工资吗未入职前的培训通常不应不给工资。依据《中华人民共和国劳动法》，劳动者提供劳动，用人单位就应支付报酬，培训期间按单位要求参与培训属提供劳动。若培训由单位组织且具管理性和强制性，即便未入职，单位也需支付工资。若单位拒绝，劳动者可先协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请仲裁维权。2k浏览
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