损害赔偿 法律问答
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我哥的老同学，加我微信，发200块钱红包给我，回去被他老婆发现了，他老婆发我到网上居然骂我，这种事情是怎么处理的呢？[律师回复] 结论先说：别人把你发到网上辱骂，侵犯你的名誉权，你可以要求删帖、赔礼道歉并索赔；对方事后加你私下和解可以谈，但不影响你主张权利，别轻易收钱了事。 网络辱骂、公开披露你信息让你社会评价降低，构成名誉侵权。你有权要求发布者删除内容、在同样范围赔礼道歉，造成精神损害的还可要赔偿。保留截图、录屏，证明发布账号是谁、内容指向你、造成负面影响。 关于对方“发红包加你”求和：你可以收下或谈补偿，但这不改变侵权事实；如果对方删帖并道歉到位，你自愿和解没问题。但若对方只是用小利让你闭嘴、帖还在，别妥协。 维权路径：先平台投诉下架侵权内容；证据扎实的可发律师函或起诉名誉权纠纷，要求停止侵害、恢复名誉、赔偿。提醒：你这方的聊天也别有过激回骂，避免互殴变成双方都有过错。理性留证。贾凤强律师
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我的小孩被七人打，人还在医院，现，犯人以被抓，现派出所叫我去和解，我不知怎么办[律师回复] 先说结论：孩子被七个人打伤住院、打人者已被抓，派出所喊你去和解主要是谈民事赔偿部分，刑事责任和解不了，该追究还会追究，你别慌。先分清：打人致伤如果达到轻伤以上，已经构成故意伤害罪，是要判刑的，这部分公安会走刑事程序，不是你和和解就能撤案；派出所说的和解，是让你和对方谈医药费、护理费、营养费这些民事赔偿。建议你这样做：第一，先把孩子的病历、诊断、费用清单全留好，伤情稳定后做伤情鉴定，鉴定结果是赔多少和定什么罪的关键；第二，去谈赔偿可以提合理金额，包括已花费用加后续治疗，但别在没做鉴定前草率签谅解书，谅解书会影响对方量刑，要在赔偿到位、你自愿的基础上给；第三，七个人打一个是团伙情节，恶劣，谈不拢就让公安依法办，刑事附带民事也能索赔。提醒一句：孩子安全和心理最重要，赔偿到位再考虑谅解，别被和解就没事了的话术带偏。贾凤强律师
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被人酒醉恶意来家里打老人，伤情鉴定轻微伤，加打断门牙两颗（假牙），住院15天，经当地派出所调解不成，后面我该怎么办[律师回复] 对于您家人被醉酒者上门殴打致轻微伤、假牙断裂并住院15天的情况，调解不成后，您可以向法院提起人身损害赔偿的民事诉讼，要求对方赔偿医疗费、护理费、误工费、交通费、住院伙食补助费以及假牙修复费等实际损失。同时，虽然伤情鉴定为轻微伤，但对方酒后入室殴打老人，情节恶劣，您可以向公安机关要求追究其寻衅滋事或殴打他人的行政责任，可能面临拘留和罚款。建议您尽快收集好报警记录、调解不成证明、住院病历、费用票据、伤情鉴定书等证据，直接去法院起诉。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。吴亮律师
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律师说法·损害赔偿
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公司劳务外包人员退场怎么处理公司处理劳务外包人员退场，首先要依据外包合同约定，明确双方权利义务，按合同条款执行退场流程。同时，要与外包公司做好沟通协调，处理好人员工作交接、工资结算等事宜，确保退场过程合法合规、平稳有序。1.6k浏览
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因为降薪辞职公司需要补偿吗因公司降薪辞职，公司通常需给予补偿。依据《劳动合同法》，用人单位未按约定提供劳动保护或条件、未及时足额支付报酬等，劳动者可解除合同并获补偿，降薪属未足额支付报酬情形。经济补偿按工作年限算，每满一年付一个月工资等。劳动者要有降薪证据，协商不成可向监察部门投诉或仲裁维权。1.5k浏览
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劳务损害赔偿需要哪些证据劳务损害赔偿需多方面证据。证明劳务关系存在，要有劳务合同、工资支付记录、工作证等；证明损害事实，包括医院诊断证明、病历、检查报告；证明损害与劳务活动关联，需现场目击证人证言、事故报告、监控视频等，这些证据能助力索赔。1.7k浏览
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