婚姻家庭 法律问答
276
万
解答量
2510
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
本人今年15周岁，未成年人。一名成年男性追求我，追求期间他主动给我转账、买东西，我多次拒收，但对方强迫我收下，几个月合计8500元。我没有向对方借钱，没有写借条，没有主动索要钱财。现在关系结束，对方威胁要到法院起诉，要求我全部返还8500元。我没有偿还能力。想咨询一下[律师回复] 对方主张返还，得先证明你们之间存在借贷合意，但你没写借条，也没主动要钱，这钱在法律上更符合赠与特征。你是未成年人，多次拒收且对方强迫转账，说明你缺乏接受赠与的主动意愿，更不构成借款。对方到法院起诉，需要拿出证据证明你借了钱，仅凭转账记录无法直接认定借贷关系，法院大概率不会支持他。你不需要还这8500元，也不用担心偿还能力问题。如果对方继续纠缠，你可以保留所有聊天记录和转账凭证，必要时向法院说明真实情况即可。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。吴亮律师
3解答 3.5w浏览
点击查看更多
律师说法·婚姻家庭
-
公司合并后注册资本金能否转移至另一家公司公司合并后，注册资本金通常不能简单地转移至另一家公司。公司合并分为吸收合并和新设合并，吸收合并是一家公司吸收其他公司，被吸收公司解散；新设合并是多家公司合并设立新公司，原公司均解散。合并后需按规定进行注册资本登记等手续，不能随意转移。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
公司换了地方可以不变更吗公司更换经营场所通常不可不变更。根据《中华人民共和国公司登记管理条例》，公司变更住所应在迁入新住所前申请变更登记并提交新住所使用证明。若未办理变更登记，登记机关会责令限期登记，逾期不登记将处1万-10万元罚款。此外，不变更还会影响业务开展。因此，为规避风险、保障运营，更换场所后应及时办理。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
公司经营地址改变员工不去如何处理公司经营地址改变，若属于劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，双方又未能就变更劳动合同内容达成协议，公司提前三十日以书面形式通知员工或额外支付一个月工资后，可解除劳动合同，并依法支付经济补偿。若不符合上述情形，需按合同约定处理。1.9k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询婚姻家庭的法律问题
一键咨询
155****5619
135****3652
133****3652
