交通事故 法律问答
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给老板开车撞人，赔偿要怎么进行[律师回复] 结论： 给老板开车撞人，通常先由老板对受害人赔偿，若司机存在故意或重大过失，老板赔偿后可向司机追偿。 法律解析： 依据民法典规定，员工执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。给老板开车撞人属于执行工作任务，所以一般由老板作为用人单位对受害人进行赔偿，赔偿范围涵盖医疗费、误工费、护理费等合理费用。不过，若司机存在故意或重大过失，老板承担赔偿责任后有权向司机追偿。判断司机是否存在重大过失，要看事故发生时司机是否遵守交通规则、有无酒驾等严重违规行为。当遇到此类情况时，因涉及复杂的法律判定和赔偿事宜，建议及时向专业法律人士咨询，以更好地维护自身合法权益。律图广西
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非机动车事故本人全责，伤残要怎么去赔偿[律师回复] 结论： 非机动车事故本人全责致对方伤残，需积极沟通赔偿，有保险先申请理赔，超出部分自担，协商不成对方可诉讼解决。 法律解析： 在非机动车事故中负全责且导致对方伤残，依据相关法律规定，侵权人需对受害人进行赔偿。赔偿项目包含医疗费、误工费等合理费用，构成伤残的还需支付残疾赔偿金等。若有保险，可先由保险公司按规定理赔，超出保险限额或不在保险范围的部分则由侵权人自行承担。若双方就赔偿金额协商无果，对方有权通过民事诉讼解决纠纷，遵循“谁主张、谁举证”原则。若您在这类事故赔偿处理中遇到问题，或对相关法律规定有疑问，可随时向我或其他专业法律人士咨询，以获取准确的法律建议和帮助。平台精选咨询...
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撞人致伤是否要赔偿误工费用[律师回复] （一）明确是否需赔偿误工费，先判断受害人有无收入损失。有损失才需赔偿，无损失则不用赔偿，像单位照发工资这种未导致收入实际减少的情况就无需赔偿。 （二）对于需赔偿的情况，若受害人有固定收入，按实际减少的收入计算误工费。 （三）若受害人无固定收入，按其最近三年平均收入计算误工费。 （四）若受害人无法举证近三年平均收入状况，可参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。本地优选咨询...
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被车撞倒可以索要多少精神损失费[律师回复] 被车撞倒索要精神损失费需视具体情况判断，未造成严重精神损害，法院通常不支持。若造成严重精神损害，需考量多方面因素，如侵权人过错程度、侵害手段、行为方式、侵权后果、获利情况、承担责任的经济能力以及受诉法院所在地平均生活水平等。 司法实践中，伤残等级是重要参考，一般每级精神损害抚慰金在5000-10000元左右，如十级伤残可能获赔5000-10000元，九级为10000-20000元等，但这并非绝对。最终数额由法院根据实际情况酌定。 建议被撞者及时就医并保留相关诊断证明等证据，以证明精神损害程度；若涉及诉讼，积极配合法院提供侵权行为各方面的证据，助力法院合理判定精神损失费数额。本地专业咨询...
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