征地拆迁 法律问答
126.3
万
解答量
1551
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
我们是，广西隆林各族自治县，者浪乡，敢南村，可立屯009号，的农田，地丢失需要补办的。[律师回复] 结论：你说的「农田地丢失需要补办」，应是农村土地承包经营权证（或确权登记）丢失、要补办证书，而不是土地本身没了——土地承包经营权依法登记，证书遗失可申请补发。流程大致是：先到村委会开证明，确认你承包地块的四至、面积还在你名下；然后向当地农业农村部门（或不动产登记中心）申请补发权属证书，通常要登报或公示声明原证作废，再补发新证。如果真是地块被他人占用了，那是侵权纠纷，要先确权再维权：凭老合同、台账、邻居证言证明地块归你，要求占用人返还，不成的可申请乡镇调解或起诉。建议你先去村集体经济组织和乡镇农经站查原始承包档案，档案在就能补证。注意农村土地所有权归集体，你享有的是承包经营权，证书只是凭证，档案才是根本。早办早安心，涉及征收补偿时证齐全才不吃亏。贾凤强律师
3解答 4.6w浏览
点击查看更多
律师说法·征地拆迁
-
试用期辞退孕妇补偿标准多少试用期辞退孕妇的补偿标准，若单位违法解除劳动合同，需按经济补偿标准的二倍向孕妇支付赔偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资；不满六个月的，支付半个月工资。若孕妇在试用期间被证明不符合录用条件，单位辞退则无需补偿。1.9k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
非法解除是如何赔偿非法解除指用人单位违法解除劳动合同。依据《劳动合同法》，若劳动者要求继续履行合同，单位应继续履行；若劳动者不要求或无法继续履行，单位按经济补偿标准二倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作年限算，满一年付一个月工资等，月工资指解除或终止合同前十二个月平均工资，高者支付标准有上限，年限最高不超十二年。1.1k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
试用期不签合同可以要求赔偿吗试用期不签合同，若自用工之日起超过一个月不满一年，劳动者可要求赔偿。根据法律规定，用人单位应支付双倍工资。但要是试用期未超一个月，单位未签合同通常无需支付双倍工资赔偿。1.4k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询征地拆迁的法律问题
一键咨询
135****3536
135****2933
130****9407
