合同事务 法律问答
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保证合同在主合同之前是否有效[律师回复] 保证合同在主合同之前订立通常有效这一观点正确。保证合同作为主债权债务合同的从合同，其核心功能是保障主债权实现。 从多方面来看，首先，合同有效性的判定关键在于是否满足法定条件。只要保证合同具备当事人、标的、数量等主要条款，且当事人意思表示真实，不违反法律、行政法规强制性规定，不违背公序良俗，即便订立时间在主合同之前，也应认定为有效。 其次，保证合同的从属性决定了其与主合同的关联。当后面主合同合法成立生效后，保证合同便基于这种从属性，自动为主债权提供担保。 为确保此类情况的有效性和可执行性，建议：一是合同各方在订立保证合同时，务必确保合同条款清晰、完整，明确各主体权利义务；二是在主合同订立时，关注与之前保证合同的衔接，避免出现矛盾或歧义；三是相关主体增强法律意识，必要时咨询专业法律意见，确保合同合法有效 。律图三沙市
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合同交货逾期赔偿标准是什么[律师回复] 合同交货逾期赔偿标准的确要依具体情形判断。 1. 当合同有明确约定时，按照约定的违约金数额或计算方法执行。这尊重了当事人的意思自治，体现了契约精神。如此可使双方事先清晰违约后果，利于维护交易秩序。 2. 若合同未作约定，受损害方能够基于违约行为导致的损失主张赔偿。损失赔偿额涵盖实际损失与可得利益，但有一定限制，即不能超过违约方订立合同时可预见的损失范围。 3. 在司法实践方面，倘若约定的违约金与实际损失差距过大，当事人可请求法院或仲裁机构调整。当违约金过高时适当减少，过低时适当增加，以此平衡双方利益，确保公平公平。这既保障了受损方的权益，也避免违约方承担不合理的过重责任 。律图西沙群岛
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合同解除的法律责任不包括哪些方面[律师回复] 合同解除的法律责任不涵盖以下常见情况。正常履行完毕合同义务后的后面事宜，不在合同解除法律责任范围内。因为履行完毕表明权利义务依约达成，并非因解除产生责任。 针对此，合同双方在履行完毕后应做好交接等收尾工作，确保无遗留问题。 一方因不可抗力等法定免责事由致使合同无法履行而解除合同，通常不承担违约责任意义上的法律责任。不可抗力作为不可预见、避免且克服的客观情况，基于此解除合同并非违约。 建议合同中对不可抗力等法定免责事由进行明确界定和约定，以便在发生相关情况时有据可依。 合同因期限届满自然终止，不属于合同解除所涉责任。自然终止是按预定安排结束，与因一方过错、约定或法定解除情形导致的责任不同。 合同双方应在合同中明确约定合同期限，同时对自然终止后的相关事宜提前规划，保障双方权益。5解答 3.9w浏览
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律师说法·合同事务
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交通事故责任书去哪里开？公安机关交通管理部门应当自现场调查之日起十日内制作道路交通事故认定书。交通肇事逃逸案件在查获交通肇事车辆和驾驶人后十日内制作道路交通事故认定书。对需要进行检验、鉴定的，应当在检验、鉴定结论确定之日起五日内制作道路交通事故认定书。4.8w浏览 2024-11-11
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《劳动法》关于请事假的规定有哪些？员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假，事假为无薪假，事假以天或小时为计算单位。员工请事假每天的扣薪标准是：月基本工资/21.75天。员工请事假每小时的扣薪标准是：月基本工资/21.75天/8小时。10w+浏览 2024-11-11
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗？劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的，用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”1.5w浏览 2024-11-11
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