知识产权 法律问答
1287
万
解答量
1486
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
假冒商标罪一百万缓刑多久[律师回复] 1、要是有人犯了假冒商标罪，涉案金额到了一百万，那这就算是情节特别严重的情况了。按照法律规定，会被判三年以上十年以下有期徒刑，还要交罚金。 2、再说缓刑，要想适用缓刑，得满足好些条件。首先得被判处拘役或者三年以下有期徒刑，还得犯罪情节比较轻，犯人有悔改的表现，不再有犯罪的可能性，而且宣布缓刑对居住的社区没啥重大坏影响。 3、一般来说，涉案金额一百万的会被判三年以上有期徒刑，这就不符合缓刑对判刑种类的基本要求。不过呢，如果有能减轻处罚的情况，像犯人主动自首、有立功表现或者属于从犯，最后被判处三年以下有期徒刑，就有可能适用缓刑。 4、缓刑是有考验期限的，这个期限在原判刑期以上五年以下，但最少不能少于一年。这类涉案一百万的案子，最后判刑大概率接近三年。所以要是能适用缓刑，缓刑考验期可能是三到五年。 不过在实际司法操作里，具体怎么量刑，会不会适用缓刑，法院会结合整个案子的证据和情节来综合判断。律图三沙市
5解答 4.6w浏览 -
假冒注册商标标识罪量刑标准怎样[律师回复] 1、非法制造、销售非法制造的注册商标标识罪，其实就是大家常说的假冒注册商标标识罪。按照《中华人民共和国刑法》还有相关司法解释，它的量刑有这么些情况。 2、要是犯罪情节严重，会被判处三年以下有期徒刑，还可能会并处罚金，也有可能只单处罚金。啥情况算情节严重呢？一种是伪造、私自制造或者售卖伪造、私自制造的注册商标标识数量超过两万件，或者非法经营赚到的钱超过五万元，又或者违法所得超过三万元；另外一种是伪造、私自制造或者售卖伪造、私自制造两种及以上注册商标标识数量超过一万件，或者非法经营数额超过三万元，或者违法所得超过二万元；除此之外，还有其他一些被认定为情节严重的情况。 3、要是犯罪情节特别严重，那处罚就更重了，会被判处三年以上十年以下有期徒刑，同时还要交罚金。通常来说，情节特别严重包括这些情况：伪造、私自制造或者售卖伪造、私自制造的注册商标标识数量超过十万件，或者非法经营数额超过二十五万元，或者违法所得超过十五万元；要是涉及两种及以上注册商标标识，伪造、私自制造或者售卖数量超过五万件，或者非法经营数额超过十五万元，或者违法所得超过十万元；当然，还有其他被认定为情节特别严重的情况。 随着市场环境的不断变化，商标的商业价值越来越高，非法制造、销售注册商标标识的行为也可能会更加隐蔽和多样。未来，法律在打击这类犯罪时，可能会更加注重证据的收集和认定，也会进一步加强与其他部门的协作，以更好地保护商标权利人的合法权益。律图三沙市
5解答 4.5w浏览
-
侵犯商标赔不起，申请破产该怎样处理[律师回复] 如果因为侵犯商标赔不起，企业想申请破产，得按下面这些步骤来。 第一步，得看看企业是不是符合破产条件。按照《中华人民共和国企业破产法》的规定，要是企业法人没办法偿还到期的债务，而且资产也不够还全部的债，或者明显没有能力还钱，就可以向法院提出破产申请。 第二步，准备申请材料。债务人要给法院交破产申请书和相关证据。破产申请书得写清楚申请人、被申请人的基本情况，申请的目的，还有申请的事实和理由等。另外，还得提交财产状况说明、债务清册、债权清册、有关财务会计报告、职工安置预案，以及职工工资支付和社会保险费用缴纳的情况。 第三步，等法院受理。法院会在规定时间内决定是否受理破产申请。要是受理了，就会指定管理人。管理人会接管债务人的财产、印章、账簿、文书等资料，调查债务人的财产状况，做财产状况报告，还会决定债务人的内部管理事务。 第四步，进入债权申报程序。债权人要在法院定的时间内向管理人申报债权，这里面也包括因为商标侵权产生的赔偿债权。 最后一步，进行破产清算。管理人会拟订破产财产变价方案，经过债权人会议讨论通过后执行，然后按照法定顺序偿还债务。要是破产财产不够还同一顺序的债务，那就按照比例分配。海南法务
5解答 3.7w浏览
点击查看更多
律师说法·知识产权
-
被认定工伤后,公司需要赔偿吗被认定工伤后，公司是否需要赔偿需分情况。若公司已依法缴纳工伤保险，部分赔偿项目由工伤保险基金支付，公司承担停工留薪期工资等费用；若公司未缴纳工伤保险，公司需按照工伤保险待遇项目和标准支付全部费用。1.3k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
可以在两个单位报工伤吗通常情况下，不可以在两个单位报工伤。工伤认定以劳动关系为基础，职工一般只与一个单位存在劳动关系，应由该单位承担工伤保险责任。若职工在两个或以上单位同时就业，各单位需分别为其缴纳工伤保险费，发生工伤时由受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
工伤没有出院，怎么走工伤认定程序员工工伤未出院也可走工伤认定程序。所在单位应在事故伤害发生之日起规定时限内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请，并按要求提供相关材料。2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询知识产权的法律问题
一键咨询
151****6165
131****3248
