合同事务 法律问答
113.9
万
解答量
1649
万
浏览量
三沙市-王红...律师2分钟前解答了“合同事务”问题
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
贷款合同撤销权的效力有多长时间[律师回复] （一）若发现贷款合同存在可撤销情形，应及时判断撤销事由。若是一般可撤销情况，自知道或应当知道撤销事由起一年内，尽快准备相关证据资料，向法院或仲裁机构请求撤销合同。 （二）若属于重大误解，自知道或应当知道撤销事由起九十日内，迅速行动，通过法律途径行使撤销权。 （三）若受胁迫签订贷款合同，在胁迫行为终止之日起一年内，积极维护自身权益，申请撤销合同。 （四）要时刻关注自贷款合同签订之日起的五年时间，避免因超期未行使撤销权而丧失权利。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第一百五十二条规定，有下列情形之一的，撤销权消灭： （一）当事人自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内、重大误解的当事人自知道或者应当知道撤销事由之日起九十日内没有行使撤销权； （二）当事人受胁迫，自胁迫行为终止之日起一年内没有行使撤销权； （三）当事人知道撤销事由后明确表示或者以自己的行为表明放弃撤销权。当事人自民事法律行为发生之日起五年内没有行使撤销权的，撤销权消灭。律图三沙市
5解答 4.8w浏览 -
当合同赔偿有纠纷时该如何解决[律师回复] （一）协商解决，合同双方直接沟通，就赔偿问题达成一致，此方式成本低且效率高。 （二）若协商无果，可请求第三方机构如人民调解委员会进行调解，促成双方和解。 （三）若协商和调解都不成功，若合同中有仲裁条款约定或事后达成仲裁协议，可选择仲裁，由仲裁机构裁决，仲裁一裁终局。 （四）也可向有管辖权的法院提起诉讼，由法院判决，若一方不履行判决，另一方可申请强制执行。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》第五百七十七条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。律图三沙市
5解答 3.9w浏览
-
过户需要给人补偿吗[律师回复] 结论： 过户是否需要给人补偿要根据不同的过户情形判断，买卖、附义务赠与、有特别要求的遗嘱继承、离婚财产分割过户可能涉及补偿，普通赠与和法定继承过户通常无需补偿。 法律解析： 依据《民法典》相关规定，在买卖关系里，买方支付价款是合同约定的义务，这属于补偿卖方的形式。赠与一般是无偿的，但附义务的赠与，受赠人要履行义务。法定继承是基于法律规定的继承顺序进行财产过户，通常不涉及补偿；而遗嘱继承若遗嘱有特别规定，就可能要对其他继承人补偿。离婚财产分割过户时，为保障双方权益，获得财产的一方可能要对另一方补偿。如果大家在过户过程中遇到复杂的法律问题，不确定是否需要补偿或如何补偿，可向专业法律人士咨询。律图三沙市
5解答 4.3w浏览
点击查看更多
律师说法·合同事务
-
个人故意拖欠工资如何处理最有效个人故意拖欠工资，劳动者可按以下有效方式处理：先与用人单位协商，要求支付工资及逾期利息；协商不成，向劳动监察部门投诉，监察部门责令限期支付并处罚；若仍未支付，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁时需提供劳动合同、工资条等证据；裁决生效后用人单位不履行，可向法院申请强制执行，应及时维权。1.1k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
工资不给，该怎么办遭遇用人单位不给工资，可通过多种途径解决。先与单位协商，表达支付工资诉求并保留证据；协商无果，向劳动监察部门投诉，准备好证明劳动关系和工资未支付的材料，由其责令单位支付；也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，规定时效内提交申请书及证据。对仲裁结果不服，除另有规定，可在十五日内起诉。要及时合法维权。1.1k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
工作欠工资20多年能否要回工作欠薪20多年通常很难要回。从时效看，劳动争议申请仲裁时效一般为一年，劳动关系存续期间拖欠报酬不受此限，但劳动关系终止需在一年内提出。此外，还涉及证据问题，时隔20多年，劳动合同、工资支付记录等证据难收集，无充分证据诉求难获支持。若有中断时效情形或找到有力证据，可先协商，协商不成投诉或仲裁。1.2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询合同事务的法律问题
一键咨询
188****4198
176****9226
153****1248
