婚姻家庭 法律问答
256
万
解答量
2410
万
浏览量
西充县-任芝...律师9分钟前解答了“婚姻家庭”问题
黄真树律师律师
在线
四川英特信（南充）律.../副主任
执业：10年服务：7685人
在线沟通·1对1专业解答
-
我和老公结婚，他用了我十多万，[律师回复] 您好，根据您提供的情况，如果您的丈夫在婚姻关系存续期间未经您的同意使用了您的个人财产，您可以考虑以下几个方面：1. 沟通协商：首先尝试与您的丈夫进行沟通，了解他使用这笔钱的原因，并寻求解决方案。2. 财产分割：如果沟通无果，您可以在离婚时要求对夫妻共同财产进行分割，包括您丈夫使用的这笔钱。3. 法律途径：如果涉及金额较大，您也可以通过法律途径要求返还。建议您咨询专业律师，了解具体的法律程序和可能的结果。婚姻中财产问题比较复杂，建议您在采取行动前咨询专业律师，以便更好地维护您的权益。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。殷德友律师
5解答 3.9w浏览
点击查看更多
律师说法·婚姻家庭
-
女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询婚姻家庭的法律问题
一键咨询
177****5343
181****3580
186****5451
