债权债务 法律问答
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彭山县-李尚...律师15分钟前解答了“债权债务”问题
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遇到公司拖欠货款，要如何去起诉[律师回复] （一）收集证据要全面，除合同、送货单、对账单、发票外，聊天记录、邮件往来等能证明交易和欠款事实的材料也可收集。 （二）准备起诉状时，诉讼请求要明确具体，事实与理由部分应详细清晰地说明交易过程和欠款情况。 （三）确定管辖法院时，要准确判断被告住所地和合同履行地，如有疑问可咨询律师。 （四）提交起诉状和证据材料后，及时关注缴费通知并按时缴纳诉讼费用，避免影响立案。 （五）庭审前做好充分准备，熟悉证据和相关法律规定，庭审中清晰阐述观点和出示证据。 （六）胜诉后对方不履行，要在规定时间内尽快申请强制执行。 法律依据： 《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十三条规定，发生法律效力的民事判决、裁定，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行，也可以由审判员移送执行员执行。调解书和其他应当由人民法院执行的法律文书，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行。四川法务
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公司债权转让要符合哪些条件[律师回复] 公司债权转让合法有效需满足多方面条件。合法有效且具可转让性的债权是基础，非法债权如赌博产生的债权，以及特定当事人的不作为债权等不可转让。 转让方与受让方达成的债权转让协议，要体现双方真实意思，内容合法，不存在欺诈、胁迫等情况。通知债务人是必要环节，虽不影响协议生效，但未经通知对债务人不发生效力。若法律、行政法规要求办理批准、登记等手续，需依规执行。 为确保公司债权转让合法有效，应做到： 1.严格审查债权性质，排除不可转让的债权。 2.签订协议时确保双方意思真实、内容合法。 3.及时通知债务人。 4.关注法律法规，按要求完成相关手续。四川法务
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律师说法·债权债务
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在职职工患大病了企业有赔偿吗在职职工患大病，通常企业无赔偿责任，但有相应义务与保障措施。若大病非职业病或工伤，企业无需赔偿，但要依法为职工缴纳社保，如基本医疗保险，职工可按医保规定报销费用。职工依病情和医疗期规定享有医疗期，期间企业不得随意解约，还需支付病假工资等。若企业未缴社保致职工无法享受医保，要承担损失赔偿责任。1.8k浏览
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我的次责对方人伤怎么赔交通事故中负次责且对方人伤，赔偿处理如下：先确定赔偿范围，含医疗费、误工费等，致残有残疾赔偿金，致死有死亡赔偿金。赔偿时，先由交强险在责任限额内赔，分死亡伤残、医疗费用、财产损失限额。超出部分按次要责任比例承担，通常30%左右，依实际和当地司法定。有商业三者险，超出部分按合同赔，不足则个人承担，建议及时联系保险公司并保留票据凭证。1.6k浏览
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工人生病死亡单位应如何赔偿工人生病死亡，单位赔偿分两种情况。属于工伤情形，即在工作时间和岗位，突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡，单位按《工伤保险条例》赔偿，含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。非工伤情形，单位一般无赔偿义务，可能给予人道主义补偿；若未依法缴纳医保，单位需在医保报销范围内担责。1.4k浏览
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