损害赔偿 法律问答
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学校考无人机证 我之前在学校报的无人机高级证书，费用980元。报名时承诺有实操培训，但从头到尾我一次无人机实操都没有上过；理论考试全班都是线上搜答案，距离考试已经小半年证书也一直没有下发。 没有享受到对应的实操培训，考证流程也不合规，这个证书我不打算继续等了，现正式向学校申请全额退还考证培训费。麻烦3个工作日之内给我一个明确答复和退款方案，如果协商不成我会向东兴区教育局、12345、12315反映这个情况。[律师回复] 你已明确不考了，学校未提供实操且发证拖延，合同目的无法实现，可要求全额退款。书面通知限3个工作日答复，保留转账、聊天、报名和考试记录。逾期向教育局、政务热线、消费投诉平台反映，协商不成可起诉。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。吴亮律师
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律师说法·损害赔偿
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试用期辞退孕妇补偿标准多少试用期辞退孕妇的补偿标准，若单位违法解除劳动合同，需按经济补偿标准的二倍向孕妇支付赔偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资；不满六个月的，支付半个月工资。若孕妇在试用期间被证明不符合录用条件，单位辞退则无需补偿。1.9k浏览
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非法解除是如何赔偿非法解除指用人单位违法解除劳动合同。依据《劳动合同法》，若劳动者要求继续履行合同，单位应继续履行；若劳动者不要求或无法继续履行，单位按经济补偿标准二倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作年限算，满一年付一个月工资等，月工资指解除或终止合同前十二个月平均工资，高者支付标准有上限，年限最高不超十二年。1.1k浏览
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试用期不签合同可以要求赔偿吗试用期不签合同，若自用工之日起超过一个月不满一年，劳动者可要求赔偿。根据法律规定，用人单位应支付双倍工资。但要是试用期未超一个月，单位未签合同通常无需支付双倍工资赔偿。1.4k浏览
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