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协议本人签字他人代按手印有效吗
[律师回复] 关于协议本人签字他人代按手印的效力问题,分以下几种情况来说明: 1. 若有合法授权,即本人授权他人代按手印,并且这种授权行为符合法律规定,那代按手印行为对本人是有法律效力的。 2. 要是没有本人授权,他人代按手印就可能引发争议。这种时候,就得依据具体的法律规定和相关证据,来判断协议到底有没有效力。 3. 要是对方对协议效力提出异议,那可能就得通过诉讼等法律途径去解决。 为避免出现这类争议,在签订协议时,最好是本人亲自签字,同时还要注明日期,这样能保证证据充分,让协议具备法律效力。 总而言之,协议本人签字他人代按手印是否有效,关键在于有没有合法的授权。在实际情况中,需要结合法律规定和证据来具体判断。
陕西法务
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如何申请工伤医疗补助金
[律师回复] 1. 确认工伤认定:要先让劳动保障行政部门认定是不是工伤。 2. 劳动能力鉴定:等伤情稳定了,再去做劳动能力鉴定,明确伤残等级。 3. 准备材料:得准备好工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论书,还有医疗费用明细这些材料。 4. 提出申请:向参保地的经办机构提出工伤医疗补助金的申请,填好相关申请表,把准备好的材料一并交上去。 5. 审核与支付:经办机构会对申请材料进行审核,要是符合规定,就会按照规定标准算出该给多少工伤医疗补助金,然后支付给申请人。 一般情况下,工伤医疗补助金是由工伤保险基金来支付的。具体的支付标准得看当地的法规以及伤残等级来定。另外,要注意申请时间等相关规定,不然可能会影响到自己的权益。
律图安康
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职业病十级工伤怎么赔偿
[律师回复] 1. 一次性伤残补助金,是按照本人工资来算的,算7个月的工资。 2. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准,得看省、自治区、直辖市人民政府是怎么规定的。一般来说,一次性工伤医疗补助金是几个月本人工资,一次性伤残就业补助金则是几个月统筹地区上年度职工月平均工资。 3. 像医疗费、住院伙食补助费、停工留薪期工资等其他费用,就按照实际发生了多少,由用人单位来支付。 总的来讲,十级工伤赔偿包含一次性伤残补助金等好多项费用。具体的赔偿金额,得根据本人工资、统筹地区相关标准这些因素来确定。要是有不明白的地方,可以再去问问当地的劳动保障部门,或者找专业律师咨询一下。
律图商洛
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工伤认定后能报销的费用有哪些
[律师回复] 工伤认定后能报销的费用主要有这些: 1. 治疗工伤的医疗费用,像诊疗费、药费、住院费之类的。不过要符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录以及住院服务标准才行。 2. 康复性治疗费,比如康复训练产生的费用。 3. 安装配置伤残辅助器具的费用,这个得经过劳动能力鉴定委员会确认。 4. 要是生活不能自理,经过劳动能力鉴定委员会确认后,产生的生活护理费可以报销。 5. 到统筹地区以外就医的交通食宿费也能报销。 总的来说,工伤认定后,和工伤治疗、康复有关的合理费用,一般都能按照规定去报销。但报销的时候,得遵循相关的工伤保险政策和规定,这样才能顺利把该报的费用报下来。
律图榆林
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工伤第三方造成的伤害咋赔偿
[律师回复] 1. 受害职工要是遇到这种情况,首先可以向第三人提出侵权赔偿的要求,让对方赔偿像医疗费、误工费、护理费这类实际产生的损失。 2. 与此同时,因为这属于工伤,职工还能够按照《工伤保险条例》的规定,向用人单位所在地统筹地区的社会保险行政部门去申请工伤认定。 3. 一旦被认定为工伤,职工就可以享受工伤保险待遇了,比如说伤残津贴、一次性伤残补助金等等。 4. 要是第三人已经支付了赔偿费用,那在工伤保险待遇里就要把这部分扣除掉。不过要是第三人没办法确定是谁,或者没有能力进行赔偿,这个时候工伤保险基金就得先把钱给支付了。 5. 总的来说,要是工伤是由第三方造成的,受害职工可以同时去主张侵权赔偿和工伤保险待遇,这样就能最大程度地维护好自己的合法权益。
律图安康
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律师说法·综合
劳动合同未约定工资支付日期合法吗?
劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的,用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定:“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”
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2024-11-11
律图法律咨询
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2024新农合报销生孩子比例是多少
新农合报销生孩子比例是剖腹产新农合报销比例:报销起付线为2000元;2000元医疗费用≤7000部分,按45%报销;医疗费用7000部分按65%报销。顺产新农合报销比例:在乡级定点医疗机构住院的,实行限价内定额补助300元;在县级及以上定点医疗机构住院的,新农合定额补助450元。新农合生孩子报销各地报销政策有细微出入,建议大家拨打当地的社保局服务热线或者拨打相关电话进行详情咨询。
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2024-11-11
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合同解除的效力如何计算
合同解除后,没履行的就别再履行啦;已经履行过的呢,要看履行的情况和合同的性质哦,当事人可以要求恢复原状或者采取别的补救办法,还能有权要求赔偿损失呢。要是合同因为违约而解除啦,那有解除权的人就可以让违约方承担违约责任哟。
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2024-11-11
合同终止
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