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环境被污染后诉讼时效有多长[律师回复] 在环境污染损害赔偿方面，《中华人民共和国民法典》有明确规定。如果遇到这类纠纷要提起诉讼，时效是三年，从当事人知道或应当知道自己受到损害时开始计算。 这里说的“知道或应当知道受到损害”，就是指受害人清楚自己的人身、财产权益因为环境污染受到了不利影响，或者按照客观情况应该能意识到。就像企业长期违规排污，周边居民身体不适，检测后发现和污染有关，这时居民知道自己受损，诉讼时效就开始了。 不过，要是在诉讼时效的最后六个月内，因为不可抗力等法定障碍没办法行使请求权，诉讼时效会中止。等中止原因消除后，再过六个月，诉讼时效就结束。另外，如果在诉讼时效期间内，权利人向义务人提出履行请求等情况，诉讼时效会中断，中断后时效重新计算。 大家遇到环境污染损害赔偿问题时，要留意诉讼时效，在规定时间内维护自己的合法权益。要是对时效计算等问题有疑问，也可以咨询专业人士。本地优选咨询...
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律师说法·环境保护
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试用期辞退孕妇补偿标准多少试用期辞退孕妇的补偿标准，若单位违法解除劳动合同，需按经济补偿标准的二倍向孕妇支付赔偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资；不满六个月的，支付半个月工资。若孕妇在试用期间被证明不符合录用条件，单位辞退则无需补偿。1.9k浏览
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非法解除是如何赔偿非法解除指用人单位违法解除劳动合同。依据《劳动合同法》，若劳动者要求继续履行合同，单位应继续履行；若劳动者不要求或无法继续履行，单位按经济补偿标准二倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作年限算，满一年付一个月工资等，月工资指解除或终止合同前十二个月平均工资，高者支付标准有上限，年限最高不超十二年。1.1k浏览
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试用期不签合同可以要求赔偿吗试用期不签合同，若自用工之日起超过一个月不满一年，劳动者可要求赔偿。根据法律规定，用人单位应支付双倍工资。但要是试用期未超一个月，单位未签合同通常无需支付双倍工资赔偿。1.4k浏览
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