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儿子遭养父母起诉离婚该如何处理[律师回复] 法律分析： （1）通常儿子不会是养父母离婚诉讼的当事人，但被牵涉进纠纷时，需按具体被诉事由应对。 （2）若因财产分割被起诉，儿子要收集能证明财物归属的证据。若财物为个人合法所得，可提供购买凭证、赠与协议等。 （3）若因赡养问题被起诉，儿子要依据法律和自身实际情况处理。有赡养能力却不履行义务，可能担责；若因经济困难等无法履行，可向法院说明。 （4）儿子应积极应诉，收到传票后按规定时间参加庭审，在法庭陈述事实和理由维护权益。 提醒： 儿子在应对不同被诉事由时，证据收集要全面准确。不同案情应对方式有别，建议咨询以进一步分析。平台优选咨询...
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后妈转走父亲养老钱该怎么处理[律师回复] 结论： 后妈未经父亲同意转走其养老钱可能构成无权处分，父亲可先协商要求返还，协商不成可通过民事诉讼维权，若涉嫌犯罪可向公安机关报案。 法律解析： 依据民法典相关规定，财产所有权人对自己的财产享有占有、使用、收益和处分的权利。后妈未经父亲同意转走其养老钱，属于无权处分行为。父亲可先尝试与后妈协商，在此过程中保留转账记录、聊天记录等证据，以便后续维权使用。若协商无果，父亲作为财产所有权人，能向法院提起民事诉讼，以不当得利或无权处分为由，要求后妈返还养老钱，不过父亲需要证明养老钱归其个人所有以及后妈转走钱的事实。若后妈转走钱的行为符合盗窃等犯罪构成要件，父亲可向公安机关报案，由警方依法处理。如果遇到此类复杂的法律问题，建议向专业法律人士咨询，以获取更准确有效的法律帮助。平台精选咨询...
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老员工不服从管理怎么办[律师回复] 处理老员工不服从管理问题，需按合理步骤进行。先收集证据、沟通劝导，沟通无效则依规处理，制度不完善要及时完善。 1.收集证据：收集工作中的违规行为、不服从安排的记录等，用以证明其不服从管理的事实。 2.沟通劝导：与员工沟通，了解不服从原因并劝导，明确告知其行为违反公司规定及可能后果，形成书面记录并让员工签字确认。 3.依规处理：若沟通无效，依据公司合法有效的规章制度处理。若其行为严重违反制度，公司可单方面解除劳动合同且无需支付经济补偿，但要确保解除程序合法，通知工会。 4.完善制度：若公司无相关制度或制度不合法，应及时完善，保证后续管理有章可循。律图临夏
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律师说法·婚姻家庭
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住房合同如何保证租客利益为保障租客利益，住房合同应明确关键条款。需清晰规定租赁双方信息、房屋位置用途，明确租金金额、支付周期与方式，确定租赁期限及续租、提前解约条件和责任。详细说明房屋维修责任与屋内物品损坏赔偿标准，明确违约责任和赔偿方式，约定争议解决办法。签订前，租客要仔细审查条款。1.7k浏览
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租房期间业主卖房算违约吗租房期间业主卖房通常不算违约，除非租赁合同明确禁止。法律规定“买卖不破租赁”，租赁期内租赁物所有权变动不影响合同效力，新的房屋所有人应继续履行原合同。但业主卖房时需提前通知承租人，因其有优先购买权。若业主未通知或妨碍其行使该权利，承租人可要求其承担赔偿责任。2k浏览
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未成年可否签订租房合同法律对未成年人签订租房合同的效力有不同规定。八周岁以上限制民事行为能力的未成年人签的合同效力待定，若与自身状况适应或经法定代理人同意、追认则有效，如租单间自住学习；不满八周岁无民事行为能力的未成年人签的合同无效，需法定代理人代理；十六周岁以上靠自己劳动收入生活的未成年人视为完全民事行为能力人，所签合同有效。1.8k浏览
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