交通事故 法律问答
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车子被追尾对方把车开到一边怎样处理[律师回复] 车子被追尾，对方把车开到一边，可按以下方式处理。 要是人员没伤亡，车辆也能移动，得先在保证安全的情况下，对事故现场拍照或录像，记录车辆位置、碰撞部位、刹车痕迹等关键信息，这能保留事故证据。之后，双方把车移到不妨碍交通的地方，像应急车道、路边等，避免造成交通拥堵。 之后，和对方交换驾驶证、行驶证、保险单等信息，明确彼此身份和保险情况。接着，双方协商事故责任，通常追尾事故中后车负主要或全部责任。若对责任认定没异议，就一起填写交通事故快速处理协议书，写明事故经过、责任划分等内容。 随后，向各自的保险公司报案，告知事故发生时间、地点、经过等信息，等保险公司定损理赔。要是双方对责任认定有争议，要马上报警，让交警介入调查处理。交警会根据现场勘查、当事人陈述等证据，出具交通事故认定书，确定事故责任。最后，按照责任认定结果进行赔偿处理。律图果洛
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行人在交通事故中有过错要怎么处置[律师回复] 根据《民法典》和《道路交通安全法》，行人在交通事故中有过错，机动车一方的赔偿责任会根据行人过错程度减轻。 要是行人有轻微过错，机动车一方无过错，机动车也得承担一定赔偿责任，不过通常不超百分之十。就像行人轻微违规穿马路，机动车已尽合理注意义务，那机动车驾驶员承担的赔偿责任不超百分之十。 当行人有重大过错，像违反交通信号灯、在机动车道长时间逗留，机动车一方无过错，机动车仅承担不超百分之十赔偿责任，大部分损失可能由行人自己承担。 若行人和机动车双方都有过错，就按各自过错比例分担责任。交警会依据现场勘查、当事人陈述等证据来划分。比如行人闯红灯，机动车超速，双方都要担责，也许会判定行人主责、机动车次责，双方按责任比例相互赔偿。 要是行人故意碰撞机动车引发事故，机动车一方不用承担赔偿责任。比如行人故意冲向机动车，这种情况机动车方无需担责。 行人在出行时要严格遵守交通规则，避免因自身过错导致交通事故。机动车驾驶员也要时刻保持警惕，尽到安全驾驶义务。若不幸发生事故，双方应及时报警，由交警进行责任认定和处理。律图海北
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交通事故发生后，双方车辆能否扣押[律师回复] 交通事故发生后，双方车辆可能会被扣押。依据道路交通安全相关法律，交通管理部门为收集证据，可扣留事故车辆。 通常，扣押车辆是为检验、鉴定车辆性能、痕迹等，从而明确事故责任。要是车辆涉及车速、刹车性能、碰撞痕迹等与事故成因有关的关键证据，交通管理部门会依法扣押。 但扣押车辆有严格程序和时间限制。交通管理部门要出具扣押凭证，妥善保管被扣车辆，不能使用。检验、鉴定结论确定后，要及时通知当事人领车。若当事人接到通知后逾期未领，停车费用自行承担；若因交通管理部门原因产生停车费用，由其承担。 如果事故情节轻微、事实清楚，双方对责任无争议，也无需检验、鉴定确定责任，车辆一般不会被扣押。 遇到交通事故，若车辆被扣押，要配合交通管理部门工作，及时关注检验、鉴定进度。接到领车通知后，尽快领取车辆，避免产生不必要的停车费用。律图海东
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律师说法·交通事故
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农民工如何进行工伤鉴定农民工进行工伤鉴定，首先要在规定时间内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，提交劳动合同、医疗诊断证明等材料。认定为工伤后，在伤情相对稳定时，向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，提供工伤认定决定和病历等资料，按其安排参加鉴定。1.3k浏览
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在做劳动能力鉴定期间被公司辞退怎么赔偿在做劳动能力鉴定期间被公司辞退，若公司属违法辞退，需按经济补偿标准的二倍向员工支付赔偿金，经济补偿按员工在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。若属合法辞退，公司无需赔偿。1.4k浏览
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工伤鉴定后停工留薪期就结束了吗工伤鉴定后停工留薪期不一定结束。停工留薪期通常依据医疗机构诊断证明和各地停工留薪期分类目录确定，一般不超12个月，伤情严重可适当延长。工伤鉴定可能在停工留薪期内进行，鉴定结果不必然意味着停工留薪期结束，需结合实际情况判断。1.2k浏览
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