婚姻家庭 法律问答
271.4
万
解答量
2487
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
我和老公结婚了但和我的爸妈一个户口本，用结婚证户口本贷款会影响娘家人吗[律师回复] 这种情况确实需要谨慎。你和你老公用结婚证和户口本贷款，如果是以你们夫妻名义借款，且贷款用途与娘家无关，原则上不会直接影响你爸妈的信用或财产。但户口本上显示你爸妈的信息，银行可能会联系他们核实情况，甚至要求他们签字确认，如果他们不知情或不同意，可能引发家庭矛盾。更关键的是，如果你们逾期不还，银行可能向户口本上的家庭成员催收，影响你爸妈的生活。建议你贷款前先和爸妈沟通清楚，确保他们知情并同意。如果贷款金额较大，最好单独开立新户口本，避免牵连。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。吴亮律师
4解答 3.4w浏览
点击查看更多
律师说法·婚姻家庭
-
厨房老板不发工资怎么办厨房老板不发工资，劳动者可多途径维权。先与老板协商，要求支付工资并了解原因，保留协商证据。协商不成，可向劳动监察部门投诉，其有权责令老板限期支付，逾期可责令加付赔偿金。也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，应在规定时间内提出书面申请。对仲裁结果不服，可在规定期限内向法院起诉。2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
医院工作满一年辞职是否有年终奖医院工作满一年辞职是否有年终奖需分情况判断。若规章制度或合同规定以发放时在职为条件且不违法，辞职员工可能无法获得；若依工作表现、业绩发放且员工已达标，即便辞职也有权获得。若无相关规定，司法实践会综合考量医院发放惯例、员工离职原因等，合理离职且医院有发放惯例，法院可能支持员工诉求。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
未入职前的培训可以不给工资吗未入职前的培训通常不应不给工资。依据《中华人民共和国劳动法》，劳动者提供劳动，用人单位就应支付报酬，培训期间按单位要求参与培训属提供劳动。若培训由单位组织且具管理性和强制性，即便未入职，单位也需支付工资。若单位拒绝，劳动者可先协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请仲裁维权。2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询婚姻家庭的法律问题
一键咨询
188****7586
155****4017
187****8575
