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有关公司证券保险票据的民事纠纷怎样解决[律师回复] 公司证券、保险、票据方面产生民事纠纷，别慌，有这些解决办法。 最便捷、成本最低的是协商。纠纷双方自己就争议问题好好沟通，在平等、自愿的基础上，友好商量出一致的解决方案。要是协商不下来，还有接下来几种方式。 可以选择调解，找有关部门或机构来帮忙，像证券业协会、保险行业协会等。它们作为第三方居中调解，说不定能让双方达成调解协议。 仲裁也是不错之选。要是在纠纷发生前或者发生后，双方达成了仲裁协议，就把纠纷交给约定的仲裁机构。仲裁专业、高效又保密，而且仲裁裁决是终局的，对双方都有约束力。 最后是诉讼。可以向有管辖权的法院起诉，法院会按照《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》等相关法律，结合具体案件事实来审理并作出判决。不过，诉讼程序相对复杂，耗时也长，是一种比较权威和强制的解决方式。大家可以根据实际情况，选择合适的解决途径。本地优选咨询...
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律师说法·金融保险
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建筑面积小于规划面积怎么处理建筑面积小于规划面积时，若差值在合理误差范围内，一般按实际面积结算价款；若超出合理误差范围，购房者可要求解除合同，开发商应返还已付购房款及利息；若购房者不解除合同，面积误差比绝对值在3%以内（含3%）部分的房价款由开发商返还，超出3%部分的房价款由开发商双倍返还。1.9k浏览
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建筑工程管辖是否一定专属管辖建筑工程管辖不一定专属管辖。建设工程施工合同纠纷按照不动产纠纷确定专属管辖，但并非所有建筑工程相关纠纷都属专属管辖，像一般的建筑设备租赁合同纠纷等，就不适用专属管辖规定，应依据一般管辖原则确定管辖法院。1.8k浏览
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施工项目结束辞退员工需要补偿吗施工项目结束辞退员工是否补偿分情况而定。若签以完成一定工作任务为期限的劳动合同，项目结束合同终止，用人单位按《劳动合同法》支付经济补偿，补偿依工作时长而定。若签固定期限劳动合同，项目结束非法定解约理由，辞退属违法，需付双倍赔偿金。但员工有《劳动合同法》第三十九条情形，单位辞退无需补偿。1.5k浏览
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