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对方提出离婚。我们有口头协议。当他拿工资的那一月起。每月的工资自己去存，不可使用。十年的退休工资。口头协议管用吗？[律师回复] 口头协议在法律上有效，但关键得看你能不能拿出证据，比如录音、聊天记录或者证人。如果你们确实约定了那十年退休工资各自存着不动，对方也认可，那法院可能会尊重这个约定。可要是对方不认，或者没有证据，那这笔钱在法律上仍算夫妻共同财产，离婚时对方有权要求分割。你现在要做的就是把口头协议固定成书面或录音证据，再算清这笔钱到底存没存、存了多少。对方提离婚不影响协议效力，但最终能不能守住这笔钱，取决于证据和法官判断。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。吴亮律师
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律师说法·婚姻家庭
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工伤索赔赔偿项目有几种情况工伤索赔赔偿项目分三种情况。一是一般伤害未致残，有医疗费（凭单据结算）、停工留薪期工资（待遇不变）、护理费（依护理依赖定）、住院伙食补助费等（按当地标准）。二是造成伤残，除上述项目，还有一次性伤残补助金（依伤残等级）、伤残津贴（部分等级职工享有）、部分等级解除劳动关系时的一次性补助。三是因工死亡，含丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。2k浏览
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企业未买保险而职工死亡赔偿多少企业未为职工购买保险，职工死亡后企业需承担赔偿责任。赔偿项目包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等，丧葬补助金为6个月统筹地区上年度职工月平均工资，一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，供养亲属抚恤金按职工本人工资一定比例发给亲属。1.2k浏览
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下班被砍伤由谁赔偿下班被砍伤的赔偿主体依具体情况而定。若因工作原因，如履行职责与人产生矛盾遭报复，可能构成工伤，缴纳工伤保险的，由保险基金和用人单位按规定赔偿；未缴纳的，用人单位担责。若与工作无关，砍人者为侵权人，承担民事赔偿，包括医疗费等。若构成犯罪，受害者可通过刑事附带民事诉讼或单独民事诉讼索赔。1.1k浏览
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