刑事辩护 法律问答
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塔城-郭军律师4分钟前解答了“刑事辩护”问题
塔城-张偲律师1分钟前解答了“刑事辩护”问题
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职务侵占案公安立案要具备哪些条件[律师回复] 1、公安要对职务侵占案立案，得有犯罪事实出现。简单来说，就是公司、企业或者其他单位里有人，借着自己职务上的便利，把单位的财物偷偷变成自己的，而且达到了一定的数量。这里说的利用职务便利，就是利用自己能主管、管理或者经手单位财物的方便条件。把财物非法占为己有，可能是直接吞了，也可能是偷偷拿走，或者用欺骗的办法弄到手。 2、侵占的财物得达到一定数额。只有职务侵占的金额达到标准才会构成犯罪。不同地区会根据当地经济发展情况来定这个标准，但一般来说，三万元就是数额较大的开始。 3、这个犯罪事实得是要追究刑事责任的。要是出现犯罪已经过了追诉时效、被特赦不用受刑罚、犯罪嫌疑人已经死亡等情况，按照法律就不用追究刑事责任，公安机关也就不会立案。 被害人向公安机关报案后，公安机关会审查收到的材料。要是觉得上面说的条件都满足，就会立案；要是觉得没有犯罪事实，或者犯罪情节很轻，不用追究刑事责任，就不会立案，还会把不立案的原因告诉报案的人。要是报案的人不服，可以申请复议。律图平台咨询...
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刑拘职务侵占行为需多少金额[律师回复] 在公司日常经营里，职务侵占是常见法律风险。若公司、企业或其他单位人员，利用职务便利把本单位财物非法占为己有，这就是职务侵占行为。当侵占数额在三万元以上，就会被认定为《刑法》中的职务侵占“数额较大”。一旦达到这个标准，公安机关就有权对犯罪嫌疑人刑事拘留。 要是行为人的职务侵占行为，符合《刑事诉讼法》中规定的现行犯或重大嫌疑分子可先行拘留的情形（比如正在预备犯罪、实行犯罪，或者犯罪后马上被发觉等），那么一般会被刑事拘留。也就是侵占三万元以上且符合拘留情形，大概率会被刑拘。 职务侵占不同的金额对应不同量刑。侵占数额达到一百万以上，属于“数额巨大”；达到一千五百万元以上，属于“数额特别巨大”。 大家要注意，职务侵占严重损害公司利益，还会让个人面临刑事处罚。公司要做好内部监督和管理，员工也要遵守法律和职业道德，别因一时贪念触犯法律红线。若遇到相关法律问题，建议及时咨询专业人士。律图专业咨询...
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公司侵占财物行为该怎么去处理[律师回复] 在公司经营中，财物被侵占是个让人头疼的问题，不同主体实施侵占行为，处理办法也有差异。 要是公司员工或管理人员利用职务之便，把单位财物据为己有且数额较大，就可能构成职务侵占罪。公司首先要做的是收集证据，像财物出入记录、财务报表、员工操作记录等。接着可以先和涉事人员沟通，让他们退还财物。要是沟通没用，就向公安机关报案，由公安机关侦查处理。之后检察院会提起公诉追究涉事人员刑事责任。同时，公司还能通过刑事附带民事诉讼，让涉事人员返还财物并赔偿损失。 如果侵占者是外部单位或个人，公司可以先自己和对方协商，要求返还财物。协商不成的话，就向人民法院提起民事诉讼，让法院判决对方返还财物、赔偿损失。不过在诉讼时，公司得负责证明对方有侵占行为，以及自身因此受了多大损失。 不管是走刑事还是民事途径，收集和保存证据都很关键，这是公司维护自身合法权益的重要保障。如果还有疑问，可以进行精准咨询。本地专业咨询...
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该如何判定职务侵占罪的有无[律师回复] 在日常工作中，不少人会疑惑怎样才算构成职务侵占罪。其实判定是否构成此罪，要从四个方面综合考量。 首先是主体，职务侵占罪的主体是公司、企业或其他单位的人员，但国有单位里从事公务的人员，以及国有单位委派到非国有单位从事公务的人员不算在内。 主观上，行为人得是故意的，并且有非法占有单位财物的目的，也就是明知道是单位的财物，还想把它据为己有。 客体方面，该罪侵犯的是公司、企业或其他单位的财产所有权，这里的单位包括各种性质的公司和组织。 客观表现为，利用职务便利把本单位财物非法占为己有，而且数额要达到较大标准。“利用职务便利”指的是利用职权和与职务相关的便利条件；“非法占为己有”的手段有侵吞、窃取、骗取等；数额较大的标准要参考相关司法解释。 只有同时符合这四个条件，一般才能认定构成职务侵占罪。在实际的司法案件里，还得结合具体情况，仔细审查证据，才能准确判断。要是遇到这类法律问题拿不准，建议咨询专业人士。律图专业咨询...
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协助他人侵吞财产，此罪该如何判罚[律师回复] 帮人侵吞财产可能会犯罪，常见的是成为职务侵占罪或贪污罪的共犯，判罚要根据具体罪名和情节来定。 要是侵吞发生在公司、企业或其他单位，参与人是非国家工作人员，就可能构成职务侵占罪共犯。按照《中华人民共和国刑法》，公司等单位工作人员利用职务便利，把单位财物非法占为己有，数额较大的，会被处三年以下有期徒刑或拘役，还要交罚金；数额巨大，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大，处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，同时也会判罚金。 如果侵吞主体是国家工作人员，或者协助国家工作人员侵吞公共财产，那可能构成贪污罪共犯。贪污罪的处罚按情节轻重分：数额较大或有其他较重情节，处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金；数额巨大或有其他严重情节，处三年以上十年以下有期徒刑，还可能没收财产；数额特别巨大或有其他特别严重情节，处十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑，同时会有罚金或没收财产的处罚；要是数额特别巨大，还让国家和人民利益遭受特别重大损失，最重可判死刑，并处没收财产。总之，最终判罚得看具体案件情况。本地专业咨询...
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律师说法·刑事辩护
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没找到劳动合同还能申请劳动仲裁吗没找到劳动合同也可申请劳动仲裁，劳动合同不是证明劳动关系的唯一证据。认定双方存在劳动关系时，可参照工资支付记录、“工作证”等证明身份的证件、招用记录、考勤记录、其他劳动者证言等。申请仲裁时收集这些证据可维护权益，且单位超一月不满一年未签合同，需支付双倍工资。1k浏览
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劳动仲裁或者去诉讼大概要多长时间劳动仲裁一般自受理仲裁申请之日起45日内结束，案情复杂可延长15日。若对仲裁结果不服去法院诉讼，适用简易程序审理的案件3个月内审结，普通程序审理的案件6个月内审结，特殊情况还可延长。1k浏览
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劳动仲裁加法院一审二审需要多久劳动仲裁一般需45天，案情复杂可延长15天。若对仲裁结果不服进入法院一审，适用简易程序审理的在3个月内审结，普通程序为6个月；一审不服上诉进入二审，法院会在3个月内审结。整体时间受案件具体情况影响。1.8k浏览
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