红塔区律师

[律师回复] 双耳高频平均听阈大于等于40分贝是诊断职业性噪声聋的重要前提，按照现行标准，长期在噪声环境工作且排除其他致聋因素后，高频3000Hz、4000Hz、6000Hz平均值达40dB且较好耳语频听力损失符合规定，即可认定。建议尽快申请职业病诊断，不服结论及时申请鉴定，并保存劳动合同、职业史、听力检查记录等材料。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 根据《中华人民共和国职业病防治法》，如果被诊断为职业病，可以要求原工作单位承担相应的责任。您需要收集相关证据，包括在前公司的工作环境、工作内容、职业病诊断证明等，以证明您的职业病与前公司的工作有关。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 公检法等司法、执法单位，基本上不行。其他岗位，政审查得不严的情况下，还是可以的。