找了一份工作，说是有六个月的试用期，我觉得这时长太长了，而且试用期的工资也比正常员工少不少，这种情况也不知道合不合理。法律对于试用期这方面都是怎么规定的？

《劳动合同法》中对于试用期的限定如下：(一)限定能够约定试用期的固定期限劳动合同的最短期限，并且在劳动法规定试用期最长不得超过六个月的基础上，根据劳动合同期限的长短，将试用期细化。(二)限定同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。(三)为遏制用人单位短期用工现象，不能所有劳动合同都可约定试用期。(四)限定劳动合同仅约定试用期或者劳动合同期限与试用期相同的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。