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工伤停工留薪期怎么算工资

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最新修订 | 2024-03-04
关于工伤期间停工留薪期工资怎么算这一问题,以下是我的解答,希望能帮到您:

依据《工伤保险条例》之规定,停工留薪期的工资标准按照原工资标准计算。

  (一)、发生工伤前在本单位工作已满12个月的,按工伤前12个月应发工资的月平均工资(含基本工资、奖金和津补贴以及加班工资)计算其原工资标准;

  (二)、发生工伤前在本单位工作未满12个月的,按工伤前实际工作月数应发工资的月平均工资计算其原工资标准。

  (三)、发生工伤前工作未满1个月的,按合同约定的月工资计算其原工资标准;尚未约定或无法确定原工资额度的,按不低于本市职工上年度社会月平均工资的60%计算其原工资标准。

  停工留薪期一般不超过12个月,具体根据伤情来确定。多数省份颁布《工伤职工停工留薪期分类目录》,对应具体伤情,确定停工留薪期长短。伤情严重或者情况特殊,可以适当延长,但延长不得超过12个月。

  关于停工留薪期的确定,《工伤保险条例》没有明确的规定,根据各省、直辖市的地方关于停工留薪期的相关规定,一般由用人单位(如北京市、山东省)或劳动能力鉴定委员会(如河北省)进行确定。停工留薪期的延长,统一由设区的市级劳动能力鉴定委员会确认。

工伤停工留薪期怎么算工资
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停工留薪工资怎么算
计算员工因工伤停工留薪期间工资,应先确定员工在受伤前的服务期限。若超过12个月,以月均工资为基准;若不足12个月,则计算工伤前实际工作的月平均工资;若服务时间不足1个月,则依据劳动合同中的月工资标准计算。
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你好,我2010年摩托车出了事故到现在都未裁决,车被交警扣留,现在要什么去处理
[律师回复] 了解扣押原因及法律依据:
向扣押车辆的公安机关交通管理部门了解车辆被扣押的具体原因,以及相关的法律依据。根据《中华人民共和国道路交通安全法》的相关规定,扣留机动车通常是因为车辆存在违法违规行为或需要收集证据。
处理未裁决的事故:
尽早让交警出具事故责任认定书,这是解决事故的前提,也是作为解决事故赔偿的法律依据。
根据事故责任认定书,与对方当事人进行协商或通过法律途径解决赔偿问题。
提供相应证件或补办手续:
如果车辆被扣押是因为缺少相关证件或手续,如行驶证、驾驶证等,应及时提供相应的证件或补办相应手续。
缴纳罚款:
若车辆被扣押是因为存在违章记录未处理,需要前往公安机关交通管理部门查询并处理这些违章记录,并缴纳相应的罚款。
领取车辆:
在处理完上述事项后,您可以携带相关证明文件(如事故责任认定书、罚款缴纳证明、补办的手续等)到公安机关交通管理部门领取被扣留的车辆。
寻求法律救济:
如果您认为公安机关交通管理部门的扣押行为存在不当之处,可以依法寻求法律救济途径,如向行政监察机关或上级公安机关交通管理部门进行举报、投诉。
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停薪留职工资怎么算
停薪留职期间薪酬待遇,依据公司工伤管理制度,以负伤前12个月平均工资为标准,但需符合国家及本市规定。 若低于本市最低工资,则按最低标准发放。 停工留薪期通常不超过12个月,特殊情况经市级劳动能力鉴定委员会批准可适当延长,但不超过12个月。
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停工留薪怎样计算工资
停工留薪期间薪酬待遇按照正常工作时的工资标准计算,包括岗位工资、津贴和绩效奖金等,企业应全额支付。浮动工资部分可参照正常工作状态支付,确保员工权益。此政策旨在保护劳动者权益,任何克扣工资行为均不可取。
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停工留薪期工资怎么算
停工留薪期工资计算:员工因意外或职业病需停工治疗时,工资福利保持不变,按月发放。计算基于受伤前12个月的平均工资,含基本工资、考核奖励和津贴。期限一般不超过12个月,但可经鉴定委员会确认延长。工资不低于本市最低工资标准。如工作不足1个月,按合同约定或上年社会平均工资的60%计算。
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停工留薪怎样计算工资
停工留薪期间薪酬待遇按照正常工作时的工资标准计算,包括岗位工资、津贴和绩效奖金等,企业应全额支付。浮动工资部分可参照正常工作状态支付,确保员工权益。此政策旨在保护劳动者权益,任何克扣工资行为均不可取。
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在街边饭店门口停车1个小时或者1个小时多点要收取10-20元,如果不给停车场的收费人员在哪里谩骂甚至还想动人打人的举动,我还提醒饭店门口有监控,她问题有监控多不得了。这种情况我老百姓有怎么维护自己的权益
[律师回复] 遇到这种情况,可通过以下途径维护自身权益:

现场处理

? 保持冷静避免冲突:不要与收费人员发生激烈冲突,防止矛盾进一步激化,保障自身安全。

? 收集证据:用手机拍照或录像,记录停车位置、收费公示牌、与收费人员的交谈过程等,同时查看停车小票信息,看是否与实际相符。

投诉渠道

? 拨打停车场客服电话:查找停车场的客服电话,向工作人员清晰说明停车时间、收费金额、有无明码标价等问题,要求给出解释和解决方案。

? 利用在线投诉平台:若停车场有官方网站或app,可进入“客服”或“投诉”栏目,填写详细投诉表单,上传相关证据,如照片、视频或收费单据等。

? 拨打12345市民服务热线:向工作人员说明停车场的收费问题和收费人员的不当行为,提供相关信息和证据,工作人员会协调相关部门处理。

? 向物价管理部门投诉:收费不合理可向物价管理部门反映,提供停车时长、收费标准、周围同类停车场收费对比等详细信息。

? 向消费者协会投诉:认为停车场收费行为存在不合理情况,可访问当地消费者协会的官方网站,获取投诉电话或在线投诉渠道进行投诉。

? 社交媒体
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