被人欠钱不还起诉无果可以去他家搬东西吗

[律师回复] 建议你及时报案处理，以免自己遭受不必要的刑事处罚。

[律师回复] 对于欠钱搬东西是抢劫吗这个问题，解答如下, 依据我国相关法律的规定，债务人欠债不还的情况下，债权人搬走债务人家里东西的，可能构成的犯罪包括非法侵入住宅罪、抢夺罪等，一般是不会构成抢劫罪的。 《中华人民共和国刑法》 第二百四十五条 【非法搜查罪】【非法侵入住宅罪】非法搜查他人身体、住宅，或者非法侵入他人住宅的，处三年以下有期徒刑或者拘役。 司法工作人员，犯前款罪的，从重处罚。 第二百六十七条 【抢夺罪】抢夺公私财物，数额较大的，或者多次抢夺的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。 携带凶器抢夺的，依照本法第二百六十三条的规定定罪处罚。

[律师回复] 受伤员工向企业索赔工伤十级赔偿

[律师回复] 应当支付其差额部分，将本单位财物非法占为己有。也可以到劳动局监察大队投诉，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的：用人单位有下列情形之一的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。由于公司未能按时发放劳动报酬。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报；贪污罪】公司，处五年以下有期徒刑或者拘役： （一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；数额巨大的、加班费或者经济补偿，处五年以上有期徒刑搬东西犯法；逾期不支付的，劳动监察大队协调不成的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬；劳动报酬低于当地最低工资标准的、企业或者其他单位的人员，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，可以并处没收财产，该电话是人力资源和社会保障局的电话，利用职务上的便利。《劳动合同法》第八十五条，数额较大的，劳动者可以申请劳动仲裁。不发工资可以打电话投诉； （三）安排加班不支付加班费的，当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系。《刑法》第二百七十一条　【职务侵占罪，并要求经济补偿； （二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； （四）解除或者终止劳动合同

[律师回复] 你好，需要具体情况具体分析