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孟理昕律师
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最新修订 | 2024-07-08
对于申请因病退休（职）鉴定的在职员工而言，必须满足如下四项具体要求：- 免责声明
- 以下内容由律图网结合政策法规、互联网相关知识与律师输出信息后梳理整合生成，文字可能源于人工智能模型，不代表平台的观点和立场，请酌情参考。
（1）该职工须已经办理了企业职工基本养老保险手续，并同时保持着企业职工的身份；
（2）男性年满50周岁，女性年满45周岁（在此基础上，因病申请退职鉴定者无年龄界限；
（3）在此之前的缴费期限（包括视同缴费年限）应当满10年乃至更多，施行建立个人账户制度之后，缴费期限（同样包括视同缴费年限）则需要达到15年或者更长；
（4）在进行鉴定的那一刻，职工必须处于经过医疗期满或者病情已经趋于相对稳定的状态。
《企业职工带薪年休假实施办法》第四条
年休假天数根据职工累计工作时间确定。
职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间，应当计为累计工作时间。
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企业病退条件最新规定2025
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企业富余职工：内退通常适用于企业中因生产经营困难而无法安排工作的富余职工。法定内退条件：根据中国国务院1993年第111号令的规定，法定内退条件是距法定退休年龄不足5年。国家法定退休年龄是男60岁、女55岁，因此法定内退条件即男55岁、女50岁。职工本人自愿：内退需要职工本人自愿申请。企业领导同意：企业领导需要同意职工内退的申请。劳动部门备案：内退程序需要经过劳动部门的备案。若是对企业内退条件最新规定有疑问的，参考下文。
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