拖欠工资起诉多久能拿回工资钱

关于因拖欠薪资而引发的纠纷所导致的胜诉后获取欠付工资所需耗费的具体时间，是无法进行准确预测或估算的。
因为这不仅受到众多客观因素的影响，例如案件本身的复杂性、被告方的偿付能力以及法院的审理进程等等，而且还涉及到法律程序的严格规定和操作流程。
通常情况下，此类劳动争议案件必须首先经过劳动仲裁这个前置性的法定程序。
在仲裁阶段，根据相关法律法规的要求，通常应在 45 个自然日内完成案件的处理工作，但对于案情较为复杂的案件，可以适当延长至 15 个自然日。
如果当事人对仲裁裁决结果持有异议并决定向法院提起诉讼，那么一审普通程序的审理期限为 6 个月，简易程序则为 3 个月。
至于二审程序，其审理期限同样为 3 个月。
然而，如果被告方能够积极配合，在法院作出判决之后主动履行支付义务，那么您有望尽快获得应得的工资。
但是，如果被告方拒绝履行支付义务，那么您还需要启动强制执行程序，这无疑将进一步增加您的时间成本。
因此，总的来说，具体的胜诉后获取欠付工资所需耗费的时间是无法给出一个统一且固定的答案的，而是需要结合多个方面的实际情况进行综合分析和判断。