企业倒闭欠薪怎么办

当公司面临倒闭，导致员工拖欠薪资时，各位员工应当立即采取以下必要步骤以维护自己的合法权益：
首先，员工应该向当地劳动监察部门进行投诉，劳动监察大队将会对此展开深入调查，并积极敦促企业尽快解决欠薪问题。
其次，如果投诉未能取得理想效果，员工还可以考虑向劳动仲裁机构提出仲裁申请，请求企业支付所拖欠的工资。
值得一提的是，在企业破产清算的过程中，员工的工资享有优先受偿权。
因此，员工务必密切关注企业破产清算的进程，及时向破产管理人申报债权，以确保自身的合法权益得以充分保护。
在此过程中，请务必妥善保管劳动合同、工资单据以及考勤记录等能够证明劳动关系及工资数额的相关证据资料，这些将成为未来维权行动中的关键依据。