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提辞职提前多久告知

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最新修订 | 2024-10-09
在中国现行法律体系下,劳动者离职可分为两类情形。
如若您作为正式职工决定提出离职申请,应提前三十天向所在用人单位提交书面通知;而在试用期间,仅需要提前三天做出相应告知便可。
值得关注的是,在此申明中,劳动者若因个人原因违反前述规定解除劳动合同,将对所在的用人单位造成经济损失,因此,有义务承担相应的赔偿责任
另外,若用人单位未能按照劳动合同约定提供充分的劳动保护劳动条件,亦或是未能按时足额支付劳动报酬,甚至没有依法为劳动者缴纳社会保险费用等违法行为,那么劳动者有权随时终止劳动合同,且无须提前通知用人单位。
您可以根据自己的具体情况进行权衡和决策。
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