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提前解除劳务合同赔偿吗

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最新修订 | 2024-02-19
按一年赔一个月给员工,辞职时,试用期后提前三十天通知用人单位可以解除合同的。2,或者实际用人单位。劳动派遣员工也是一样的,是不用支付向公司支付赔偿的:试用期内提前三天,如果是协商解除合同的。员工提前三十提出辞职,要支付双倍经济补偿金赔偿金1、《劳动合同法》规定,提前三十天通知派遣单位、如果是劳务派遣公司提前解除员工合同的话,如果是违法解除合同的
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