工资不按时发怎么办
- 律师解析
-
工资未按时发放，劳动者维权措施如下：
1.与用人单位协商，让其说明原因并确定支付时间，和平解决问题。
2.协商不成，向劳动行政部门投诉，该部门会责令单位限期支付，逾期需加付赔偿金。
3.可向劳动争议调解组织申请调解，或向仲裁委申请仲裁确定工资支付。
4.对仲裁结果不服，除特殊规定外，可向法院起诉。
案情回顾:
小朱在某公司工作，公司未按时发放工资。小朱与公司协商，要求说明原因并确定支付时间，公司却一拖再拖未给出明确答复。小朱多次协商无果，不知该如何有效维权，是否只能起诉来解决问题产生了疑问。
案情分析:
1、根据相关法律，在用人单位未按时发工资时，劳动者首先可与用人单位协商友好解决。本案中小朱已进行协商，但公司未合理回应。
2、协商无果后，小朱可向劳动行政部门投诉，劳动行政部门有权责令该公司限期支付工资；若公司逾期不支付，会责令其按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向小朱加付赔偿金。
3、小朱还可向劳动争议调解组织申请调解，或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁以确定工资支付事宜。若对仲裁结果不服，除法律另有规定外，才向人民法院提起诉讼，并非只能直接起诉。
0
问题没解答? 125546人选择咨询律师
工资不按时发怎么办
一键咨询
不按时发工资怎么办
工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。支付工资的具体日期由企业与劳动者约定。支付工资的日期一旦确定后，刚应严格按照规定的日期支付劳动者工资，逾期不支付工资的，则按拖欠工资处理。
10w+浏览
劳动纠纷不按时发工资怎么办
1w浏览2025-04-06
工资没有按时发如何办
很多时候我们会发现，其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中，都是离不开法律知识的，我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与工资没有按时发如何办相关的问题而无法解决的话，那么可以从本文内容中来寻找答案。
10w+浏览
劳动纠纷按时不发工资怎么办
1w浏览2025-05-11
工资没有按时发怎么办
随着时代和社会经济的快速发展，我们可能会遇到很多各种各样的法律问题，因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着工资没有按时发怎么办的问题没办法解决的话，那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
10w+浏览
劳动纠纷不按时发工资怎么办
老板不按时支付工资，可以投诉到劳动局监察大队，由监察大队进行协调，如果协调不成再申请劳动仲裁。若仲裁决定下达后，双方任一方不同意都可以起诉到法院，或者用人单位拒不执行仲裁决定的，当事人可以申请法院强制执行。
10w+浏览2025-01-22
工厂不按时发工资该怎么办
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的，我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题，可以通过本篇文章的内容来了解一些和工厂不按时发工资该怎么办相关的法律规定。
10w+浏览
劳动纠纷发工资不按时怎么办
1w浏览2025-07-21
工厂不按时发工资该怎么办
当前的社会中，在就业、出行、购物等各种情形时，都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题，所以我们应该多学习了解一些法律知识，这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对工厂不按时发工资该怎么办进行了解答，希望能解答您的问题。
10w+浏览
劳动纠纷临时工不按时发工资怎么办
1w浏览2025-05-12
