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中学教师与学校构成劳动关系吗?

#劳动关系 最新修订 | 2025-05-07
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郭培员律师
郭培员律师在线
北京嘉维律师事务所/主办律师
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可靠专业能力强,劳动关系方面处理经验丰富
经验丰富经验足口碑好,擅长多领域法律问题解决了我的困扰
回复很快擅长代理劳动关系及多种案件
形象专业很快就回复我了,处理问题很高效
律师解答
可能构成。
律师解析
可能构成。教师与学校之间是劳动关系或者人事关系。根据相关法律规定,教师属于学校聘用人员的,二者系劳动关系;教师属于事业单位编制人员的,二者系人事关系。在编教师和学校签订《聘用合同》,不是劳动关系,因为在编教师与学校之间的合同关系不适用《劳动合同法》,不受《劳动合同法》调整的劳动关系不是劳动合同关系。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第二条
中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照本法执行。
《中华人民共和国劳动合同法》第三条
订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
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中学教师与学校构成劳动关系吗?
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教师与学校之间是什么法律关系
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着教师与学校之间是什么法律关系的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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损害赔偿
中学教师与学校构成劳动关系吗?
可能构成。教师与学校之间是劳动关系或者人事关系。根据相关法律规定,教师属于学校聘用人员的,二者系劳动关系;教师属于事业单位编制人员的,二者系人事关系。在编教师和学校签订《聘用合同》,不是劳动关系,因为在编教师与学校之间的合同关系不适用《劳动合同法》,不受《劳动合同法》调整的劳动关系不是劳动合同关系。
1w浏览2025-05-07
昨天我朋友跟我说了一下机构与学校的合作,所以请问哪位高人知道机构与学校合作协议该怎么写?
[律师回复] 甲方: 身份照号
乙方:身份照号
兹双方就新概念培训学校合作事宜,现甲方委托乙方管理新概念辅导学校英语部,为明确双方权利义务,经双方平等友好协商,订立以下条款。
第一条合作宗旨
甲方委托乙方在合作期限内管理新概念培训学校英语部的相关事务。
第二条合作项目和管理范围
甲方在合作期间转交英语部的管理权给乙方,乙方有权自行决策英语部门的日常管理,实施规定范围内的事务,但乙方有重大决策需与甲方共同商议。
第三条合作期限
合作期限为年,自年至日止,期限可按具体情况续约。
第四条 利益分配
甲乙双方利益分配方式:
1
1/9页
1.甲方负责新概念培训学校英语财务部分的收支,收入包括学生学费,支出包括教师工资,学生奖品,老师奖金等其他必要支出。
2.乙方的收益方式为:工资+奖金+利润分成,工资为基本工资+课时费,其中课时费为每小时元,基本工资 元,奖金部分为招生奖励,乙方为甲方英语部每招收一名学生,奖励人民币 元,利润分成部分为英语部收入净利润的30%(净利润指英语部总收入减去必要支出费用)。
3.经甲乙双方协商同意,按季度进行利润分配,具体分配时间为:
第五条甲乙双方的权利
甲方权利:甲方作为新概念培训学校的所有者,拥有资产所有权,培训班事务商议和决策权等。
乙方权利:?制定、实施新概念培训学校英语部的管理体制和规章制度,将英语部规范化管理。?管理英语部事务权(包括教师招聘、培训,制定招生计划、招生宣传,师生奖惩,教学模式选择等)。
第六条 甲乙双方的义务
甲方义务:?甲方有适时考察监督新概念培训学校英语部运行情况,并对乙方进行招生宣传的配合义务。?不得干涉英语部正常的管理、教研活动,并在一定的程度上给予配合。
乙方义务:?乙方不得有损害新概念培训学校声誉的行为
2
2/9页
或决策,否则将负全部责任;?重大决策需与甲方商议,不得在未经甲方同意的情况下擅自实施,给甲方造成损失。?在合作期间,乙方不得利用甲方资源,在外另开辅导学校,否则将承担违约责任,赔偿甲方人民币叁万元。
第七条 本合同未尽事宜,经甲乙双方协商一致,订立补充条款,补充条款为本合同组成部分,与本合同有同等效力,本合同自双方签章后生效,本合同及财务清单一式二份,由甲乙双方各执一份,具有同等效力。
甲方 : 乙方:
年 月 日年月日
以上就是我对问题机构与学校合作协议要怎么写的解答,望采纳!
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中学教师与学校构成劳动关系吗?
10w+浏览2024-02-28
学校与教师交通安全责任书怎么写?
学校与教师交通安全责任书,应该写清楚学校和家长对于孩子的安全,应该分别给予什么样的责任,在发生相关事故之后,到签署的责任书来进行责任的划分,再进行一系列相关的赔偿。
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建设工程纠纷
教师与学校之间是什么法律关系
如果学校是私立学校,或者老师公立学校中的聘用制的工作人员,老师与学校之间签订的是劳动合同,属于劳动合同关系;若是学校是公立学校,老师属于事业单位编制人员的,属于人事关系。人事关系一般是指人事行政关系。
1w浏览2025-05-22
昨天我朋友跟我说了一下机构与学校的合作,所以请问哪位高人知道机构与学校合作协议该怎么写?
[律师回复] 甲方: 身份照号
乙方:身份照号
兹双方就新概念培训学校合作事宜,现甲方委托乙方管理新概念辅导学校英语部,为明确双方权利义务,经双方平等友好协商,订立以下条款。
第一条合作宗旨
甲方委托乙方在合作期限内管理新概念培训学校英语部的相关事务。
第二条合作项目和管理范围
甲方在合作期间转交英语部的管理权给乙方,乙方有权自行决策英语部门的日常管理,实施规定范围内的事务,但乙方有重大决策需与甲方共同商议。
第三条合作期限
合作期限为年,自年至日止,期限可按具体情况续约。
第四条 利益分配
甲乙双方利益分配方式:
1
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1.甲方负责新概念培训学校英语财务部分的收支,收入包括学生学费,支出包括教师工资,学生奖品,老师奖金等其他必要支出。
2.乙方的收益方式为:工资+奖金+利润分成,工资为基本工资+课时费,其中课时费为每小时元,基本工资 元,奖金部分为招生奖励,乙方为甲方英语部每招收一名学生,奖励人民币 元,利润分成部分为英语部收入净利润的30%(净利润指英语部总收入减去必要支出费用)。
3.经甲乙双方协商同意,按季度进行利润分配,具体分配时间为:
第五条甲乙双方的权利
甲方权利:甲方作为新概念培训学校的所有者,拥有资产所有权,培训班事务商议和决策权等。
乙方权利:?制定、实施新概念培训学校英语部的管理体制和规章制度,将英语部规范化管理。?管理英语部事务权(包括教师招聘、培训,制定招生计划、招生宣传,师生奖惩,教学模式选择等)。
第六条 甲乙双方的义务
甲方义务:?甲方有适时考察监督新概念培训学校英语部运行情况,并对乙方进行招生宣传的配合义务。?不得干涉英语部正常的管理、教研活动,并在一定的程度上给予配合。
乙方义务:?乙方不得有损害新概念培训学校声誉的行为
2
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或决策,否则将负全部责任;?重大决策需与甲方商议,不得在未经甲方同意的情况下擅自实施,给甲方造成损失。?在合作期间,乙方不得利用甲方资源,在外另开辅导学校,否则将承担违约责任,赔偿甲方人民币叁万元。
第七条 本合同未尽事宜,经甲乙双方协商一致,订立补充条款,补充条款为本合同组成部分,与本合同有同等效力,本合同自双方签章后生效,本合同及财务清单一式二份,由甲乙双方各执一份,具有同等效力。
甲方 : 乙方:
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高校教师与学校打官司
10w+浏览2024-11-22
学校与科任教师安全责任书怎么写
学校跟科任教师签订的安全责任书中要写清楚教师应该遵守的相关规定,比如不能随意离开课堂,对于突发疾病的学生教师需要采取救护措施并及时报告监护人,写清楚教师违反相关规定以后的法律责任,结尾是签名,日期等内容。
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建设工程纠纷
教师与学校之间是哪些法律关系
如果学校是私立学校,或者老师公立学校中的聘用制的工作人员,老师与学校之间签订的是劳动合同,属于劳动合同关系;若是学校是公立学校,老师属于事业单位编制人员的,属于人事关系。人事关系一般是指人事行政关系。
1w浏览2025-05-26
昨天我朋友跟我说了一下机构与学校的合作,所以请问哪位高人知道机构与学校合作协议该怎么写?
[律师回复] 甲方: 身份照号
乙方:身份照号
兹双方就新概念培训学校合作事宜,现甲方委托乙方管理新概念辅导学校英语部,为明确双方权利义务,经双方平等友好协商,订立以下条款。
第一条合作宗旨
甲方委托乙方在合作期限内管理新概念培训学校英语部的相关事务。
第二条合作项目和管理范围
甲方在合作期间转交英语部的管理权给乙方,乙方有权自行决策英语部门的日常管理,实施规定范围内的事务,但乙方有重大决策需与甲方共同商议。
第三条合作期限
合作期限为年,自年至日止,期限可按具体情况续约。
第四条 利益分配
甲乙双方利益分配方式:
1
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1.甲方负责新概念培训学校英语财务部分的收支,收入包括学生学费,支出包括教师工资,学生奖品,老师奖金等其他必要支出。
2.乙方的收益方式为:工资+奖金+利润分成,工资为基本工资+课时费,其中课时费为每小时元,基本工资 元,奖金部分为招生奖励,乙方为甲方英语部每招收一名学生,奖励人民币 元,利润分成部分为英语部收入净利润的30%(净利润指英语部总收入减去必要支出费用)。
3.经甲乙双方协商同意,按季度进行利润分配,具体分配时间为:
第五条甲乙双方的权利
甲方权利:甲方作为新概念培训学校的所有者,拥有资产所有权,培训班事务商议和决策权等。
乙方权利:?制定、实施新概念培训学校英语部的管理体制和规章制度,将英语部规范化管理。?管理英语部事务权(包括教师招聘、培训,制定招生计划、招生宣传,师生奖惩,教学模式选择等)。
第六条 甲乙双方的义务
甲方义务:?甲方有适时考察监督新概念培训学校英语部运行情况,并对乙方进行招生宣传的配合义务。?不得干涉英语部正常的管理、教研活动,并在一定的程度上给予配合。
乙方义务:?乙方不得有损害新概念培训学校声誉的行为
2
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或决策,否则将负全部责任;?重大决策需与甲方商议,不得在未经甲方同意的情况下擅自实施,给甲方造成损失。?在合作期间,乙方不得利用甲方资源,在外另开辅导学校,否则将承担违约责任,赔偿甲方人民币叁万元。
第七条 本合同未尽事宜,经甲乙双方协商一致,订立补充条款,补充条款为本合同组成部分,与本合同有同等效力,本合同自双方签章后生效,本合同及财务清单一式二份,由甲乙双方各执一份,具有同等效力。
甲方 : 乙方:
年 月 日年月日
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教师与学校签合同
10w+浏览2024-11-05
教师与学校签劳动合同范文是怎么样的?
教师与学校签劳动合同就需要写上用人单位和劳动者的基本信息,以及还有劳动合同的期限,工作的时间、地点、内容、岗位的基本要求、工作的条件,双方所存在的权利和义务,最后就需要写上双方的名字和时间。
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劳动纠纷
教师和学校属于劳动关系吗?
看情况。如果是全职教师,就是劳动关系;如果教师与其他单位有劳动关系,只是在这所学校兼职,就不是劳动关系。在编教师和学校签订《聘用合同》,双方之间的关系是劳动关系。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照劳动合同法执行。
1w浏览2025-05-14
昨天我朋友跟我说了一下机构与学校的合作,所以请问哪位高人知道机构与学校合作协议该怎么写?
[律师回复] 甲方: 身份照号
乙方:身份照号
兹双方就新概念培训学校合作事宜,现甲方委托乙方管理新概念辅导学校英语部,为明确双方权利义务,经双方平等友好协商,订立以下条款。
第一条合作宗旨
甲方委托乙方在合作期限内管理新概念培训学校英语部的相关事务。
第二条合作项目和管理范围
甲方在合作期间转交英语部的管理权给乙方,乙方有权自行决策英语部门的日常管理,实施规定范围内的事务,但乙方有重大决策需与甲方共同商议。
第三条合作期限
合作期限为年,自年至日止,期限可按具体情况续约。
第四条 利益分配
甲乙双方利益分配方式:
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1.甲方负责新概念培训学校英语财务部分的收支,收入包括学生学费,支出包括教师工资,学生奖品,老师奖金等其他必要支出。
2.乙方的收益方式为:工资+奖金+利润分成,工资为基本工资+课时费,其中课时费为每小时元,基本工资 元,奖金部分为招生奖励,乙方为甲方英语部每招收一名学生,奖励人民币 元,利润分成部分为英语部收入净利润的30%(净利润指英语部总收入减去必要支出费用)。
3.经甲乙双方协商同意,按季度进行利润分配,具体分配时间为:
第五条甲乙双方的权利
甲方权利:甲方作为新概念培训学校的所有者,拥有资产所有权,培训班事务商议和决策权等。
乙方权利:?制定、实施新概念培训学校英语部的管理体制和规章制度,将英语部规范化管理。?管理英语部事务权(包括教师招聘、培训,制定招生计划、招生宣传,师生奖惩,教学模式选择等)。
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甲方义务:?甲方有适时考察监督新概念培训学校英语部运行情况,并对乙方进行招生宣传的配合义务。?不得干涉英语部正常的管理、教研活动,并在一定的程度上给予配合。
乙方义务:?乙方不得有损害新概念培训学校声誉的行为
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或决策,否则将负全部责任;?重大决策需与甲方商议,不得在未经甲方同意的情况下擅自实施,给甲方造成损失。?在合作期间,乙方不得利用甲方资源,在外另开辅导学校,否则将承担违约责任,赔偿甲方人民币叁万元。
第七条 本合同未尽事宜,经甲乙双方协商一致,订立补充条款,补充条款为本合同组成部分,与本合同有同等效力,本合同自双方签章后生效,本合同及财务清单一式二份,由甲乙双方各执一份,具有同等效力。
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教师与学校之间是什么法律关系
8.9w浏览2023-09-10
教练与驾校是否是劳动关系
驾校与教练是否可以认定劳动关系需要依据具体情况而定。劳动关系的认定标准首先是劳动者双方是否存在管理以及被管理的关系,其次,用人单位是否有向劳动者支付劳动报酬罪后,用人单位是否给劳动者提供劳动条件,由此可以认定双方之间是否存在劳动关系。
1w浏览2024-10-23
教师与学校之间是什么法律关系
10w+浏览2023-09-09
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