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代签劳动合同的效力是否合法?

#劳动合同 最新修订 | 2024-12-10
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郭培员律师
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律师解析
可以的,但需要符合以下情形之一:
1.事前授权
代签行为实质为委托代理代理人根据劳动者的委托授权,以劳动者的名义代为签订劳动合同劳动合同有效,效力直接归属于劳动者。
2.事后追认
根据《中华人民共和国民法典》的规定,行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后,仍然实施代理行为,未经被代理人追认的,对被代理人不发生效力。因此,对他人代签的劳动合同,如果劳动者事前无授权而事后追认的,劳动合同也能得到有效认定。
在满足上述情形的同时,代签人必须符合法律规定,具备完全民事行为能力,代签劳动合同才能认定为有效。
法律依据
《中华人民共和国民法典》
第一百六十一条【代理适用范围】民事主体可以通过代理人实施民事法律行为。
依照法律规定、当事人约定或者民事法律行为的性质,应当由本人亲自实施的民事法律行为,不得代理。
第一百六十二条【代理的效力】代理人在代理权限内,以被代理人名义实施的民事法律行为,对被代理人发生效力。
第一百六十三条【代理的类型】代理包括委托代理和法定代理。
委托代理人按照被代理人的委托行使代理权。法定代理人依照法律的规定行使代理权。
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代签劳动合同的效力是否合法?
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代签劳动合同的效力是否合法
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于代签劳动合同的效力是否合法的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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劳动纠纷
代签劳动合同的效力是否合法?
可以的,但需要符合以下情形之一: 1.事前授权 代签行为实质为委托代理,代理人根据劳动者的委托授权,以劳动者的名义代为签订劳动合同,劳动合同有效,效力直接归属于劳动者。 2.事后追认 对他人代签的劳动合同,如果劳动者事前无授权而事后追认的,劳动合同也能得到有效认定。
1w浏览2024-10-24
代签劳动合同的效力是否合法
8.2w浏览2024-04-02
劳动合同他人代签有无效力
代签的劳动合同是否有法律效力,要看具体的情况。符合以下情形之一,代签的劳动合同有效:1、事前授权。代签行为实质为委托代理,代理人根据劳动者的委托授权,以劳动者的名义代为签订劳动合同,劳动合同有效,效力直接归属于劳动者。2、事后追认。对他人代签的劳动合同,如果劳动者事前无授权而事后追认的,劳动合同也能得到有效认定。
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劳动纠纷
代签劳动合同的效力是否合法
可以的,但需要符合以下情形之一:1.事前授权代签行为实质为委托代理,代理人根据劳动者的委托授权,以劳动者的名义代为签订劳动合同,劳动合同有效,效力直接归属于劳动者。2.事后追认对他人代签的劳动合同,如果劳动者事前无授权而事后追认的,劳动合同也能得到有效认定。
1w浏览2024-09-25
代签劳动合同的效力是否合法
10w+浏览2024-03-05
劳动合同代签有法律效力吗
代签的劳动合同是否有法律效力,要看具体的情况。符合以下情形之一,代签的劳动合同有效:1、事前授权。代签行为实质为委托代理,代理人根据劳动者的委托授权,以劳动者的名义代为签订劳动合同,劳动合同有效,效力直接归属于劳动者。2、事后追认。对他人代签的劳动合同,如果劳动者事前无授权而事后追认的,劳动合同也能得到有效认定。
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劳动纠纷
劳动合同代签有法律效力吗
劳动合同代签效力不确定。劳动者授权并认可代签,合同生效;未授权或未确认,合同无效。因涉劳动者重大权益需其真实意愿。实践中判断代签效力还考虑单位义务、劳动者接受管理及领薪等。总之,未经授权或默认代签有法律风险。
1w浏览2024-11-17
代签劳动合同效力
10w+浏览2024-10-26
劳动合同代签有法律效力吗
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与劳动合同代签有法律效力吗相关的法律方面知识。
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劳动纠纷
代签劳动合同没有法律效力吗
如果他人依法获得劳动者的授权委托,代签的劳动合同有效,对劳动者具有法律效力。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。代理人在代理权限内,以被代理人名义实施的民事法律行为,对被代理人发生效力。
1w浏览2024-10-20
同事代签劳动合同是否具有效力
10w+浏览2023-09-22
劳动合同代签有法律效力吗
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着劳动合同代签有法律效力吗的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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劳动纠纷
同事代签劳动合同具有效力吗?
代签劳动合同如果经过了劳动者本人的同意,并且该劳动者也实际接受了劳动合同的内容,那么就认为该代签的劳动合同是有效的。反之,没有经过劳动者的同意,即使双方已经按照劳动合同的内容在履行,那么也认为代签的合同是无效的。
1w浏览2024-10-12
代签劳动合同是否具有法定效力
10w+浏览2023-09-01
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