律图审稿专业委员会3轮严审

达到退休年龄是否有经济补偿金

#劳动保障 最新修订 | 2024-12-10
4.6w浏览
郭培员律师
郭培员律师在线
北京嘉维律师事务所/主办律师
5.0分服务:1.3万人
咨询我
专业处理劳动保障方面的问题很专业
态度好推荐!给我定制了解决方案,问题解决了
可靠专业能力强,劳动保障方面处理经验丰富
经验丰富经验足口碑好,擅长多领域法律问题解决了我的困扰
回复很快擅长代理劳动保障及多种案件
形象专业很快就回复我了,处理问题很高效
律师解析
达到退休年龄解除劳动合同是没有经济补偿金的。劳动者自然退休没有经济补偿金。劳动者在达到法定退休年龄的时候,可以申请退休,而此时劳动者与用人单位之间的劳动合同就会依法终止。劳动者退休,并且依法享受了基本养老保险待遇的,不需要支付经济补偿
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条
有下列情形之一的,劳动合同终止:
(一)劳动合同期满的;
(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;
(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
(四)用人单位被依法宣告破产的;
(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;
(六)法律、行政法规规定的其他情形。
《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条
有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
(七)法律、行政法规规定的其他情形。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文字数较多,预估阅读时间较长
浏览全文

劳动保障案件·推荐文章

扬州134****9437用户1分钟前已获取解答
盐城178****7237用户3分钟前已获取解答
淮安180****5725用户1分钟前已获取解答
问题没解答? 125442人选择咨询律师
3922位律师在线平均3分钟响应99%好评
达到退休年龄是否有经济补偿金
一键咨询
  • 140****1784用户4分钟前提交了咨询
    175****2284用户2分钟前提交了咨询
    133****3034用户2分钟前提交了咨询
    132****3458用户3分钟前提交了咨询
    148****8281用户1分钟前提交了咨询
    158****8860用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    157****1261用户4分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    173****1180用户3分钟前提交了咨询
    170****6467用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
  • 173****1412用户3分钟前提交了咨询
    174****1700用户3分钟前提交了咨询
    175****6141用户3分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    150****7780用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    175****5158用户1分钟前提交了咨询
    153****3355用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    174****3316用户1分钟前提交了咨询
    165****6344用户4分钟前提交了咨询
    144****5172用户1分钟前提交了咨询
    162****7710用户2分钟前提交了咨询
    151****4153用户3分钟前提交了咨询
    131****5074用户4分钟前提交了咨询
    152****2344用户2分钟前提交了咨询
    134****5088用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    158****5036用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    158****2525用户4分钟前提交了咨询
    137****0870用户2分钟前提交了咨询
    136****1518用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    173****6075用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    172****7085用户1分钟前提交了咨询
    141****7706用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    171****5218用户2分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    152****4102用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    140****8350用户3分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    132****2541用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    153****1362用户1分钟前提交了咨询
    147****1000用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    136****0308用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    136****2444用户3分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    145****0717用户4分钟前提交了咨询
    173****3112用户2分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    164****1880用户3分钟前提交了咨询
    172****1884用户4分钟前提交了咨询
    140****8088用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    140****6121用户1分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    170****8233用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    151****2646用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    134****2616用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    161****6887用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    175****7045用户4分钟前提交了咨询
    175****6242用户3分钟前提交了咨询
南京178****7939用户1分钟前已获取解答
沭阳178****6200用户3分钟前已获取解答
盐城188****2605用户1分钟前已获取解答
达到退休年龄有经济补偿金吗
达到退休年龄解除劳动合同是没有经济补偿金的。劳动者自然退休没有经济补偿金。劳动者在达到法定退休年龄的时候,可以申请退休,而此时劳动者与用人单位之间的劳动合同就会依法终止。劳动者退休,并且依法享受了基本养老保险待遇的,不需要支付经济补偿。
1w浏览2024-10-17
达到退休年龄经济补偿
10w+浏览2024-10-04
达到退休年龄是否有经济补偿金
达到退休年龄解除劳动合同是没有经济补偿金的。劳动者自然退休没有经济补偿金。劳动者在达到法定退休年龄的时候,可以申请退休,而此时劳动者与用人单位之间的劳动合同就会依法终止。劳动者退休,并且依法享受了基本养老保险待遇的,不需要支付经济补偿。
1w浏览2024-09-29
达到退休年龄经济补偿金
10w+浏览2024-11-29
达到退休年龄是不是有经济补偿金
达到退休年龄解除劳动合同是没有经济补偿金的。劳动者自然退休没有经济补偿金。劳动者在达到法定退休年龄的时候,可以申请退休,而此时劳动者与用人单位之间的劳动合同就会依法终止。劳动者退休,并且依法享受了基本养老保险待遇的,不需要支付经济补偿。
1w浏览2024-10-21
达到退休年龄有经济补偿金吗
10w+浏览2023-09-12
达到退休年龄,是否有权获得经济补偿
雇员到达法定退休年龄之后,劳动合同自动终止,而且无需要支付商业赔偿金。退休员工享受基本养老保险待遇之后,不再承担向雇主支付商业赔偿金的义务。
1w浏览2024-06-15
达到退休年龄有经济补偿金吗
10w+浏览2023-09-18
员工达到退休年龄离职要支付经济补偿吗
劳动者退休时,劳动合同终止不致于常规经济补偿。若雇主社保缴纳不足导致退休福利受损,雇主需负责。对于社保缴费满但年限不足领取基本养老金的员工,可通过延长缴费或转投其他保险获取福利。《社会保险法》允许个人灵活应对,因此雇主无需为此类离职员工支付额外经济补偿。
1w浏览2024-06-24
达到退休年龄有经济补偿金吗
10w+浏览2024-04-07
顶部
法律咨询顾问
法律咨询顾问 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

常州180****2932用户3分钟前已提交咨询
苏州156****4295用户3分钟前已获取解答
宿迁181****2933用户3分钟前已提交咨询
南京178****5749用户4分钟前已获取解答
徐州180****5085用户4分钟前已提交咨询
盐城178****7303用户4分钟前已获取解答
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换