律图审稿专业委员会3轮严审

劳动监察的调查是否能作为证据

#劳动关系 最新修订 | 2024-12-10
4.4k浏览
郭培员律师
郭培员律师在线
北京嘉维律师事务所/主办律师
5.0分服务:1.3万人
咨询我
专业处理劳动关系方面的问题很专业
态度好推荐!给我定制了解决方案,问题解决了
可靠专业能力强,劳动关系方面处理经验丰富
经验丰富经验足口碑好,擅长多领域法律问题解决了我的困扰
回复很快擅长代理劳动关系及多种案件
形象专业很快就回复我了,处理问题很高效
律师解析
劳动监察的调查是可以作为证据的。
劳动行政主管部门对违反劳动法规的单位或劳动者,可以依据现行劳动法律、法规、规章的决定,分别给予警告、通报批评、罚款、吊销许可证、责令停产整顿的处罚;对触犯其他行政法规的,建议有关行政机关给予行政处罚;对触犯刑律的,建议执法机关追究刑事责任
劳动监察是指法定专门机关代表国家对劳动法的遵守情况依法进行检查、纠举、处罚等一系列活动。
法律依据
《劳动监察规定》第十四条
劳动监察员对事实清楚、证据确凿、情节简单的违法行为,可以当场处理。当场处理应当填写当场处理决定书,并递交当事人。
当事人对当场处理有异议的,应当按本规定第十三条办理。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文字数较多,预估阅读时间较长
浏览全文

劳动关系案件·推荐文章

扬州188****7512用户1分钟前已获取解答
南通152****6655用户1分钟前已获取解答
泰州178****6033用户4分钟前已获取解答
问题没解答? 125515人选择咨询律师
3415位律师在线平均3分钟响应99%好评
劳动监察的调查是否能作为证据
一键咨询
  • 165****2353用户1分钟前提交了咨询
    137****6824用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    130****3744用户2分钟前提交了咨询
    156****2828用户2分钟前提交了咨询
    146****5087用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    153****2727用户3分钟前提交了咨询
    175****8036用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    164****1165用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
  • 134****7065用户3分钟前提交了咨询
    130****4335用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    146****6114用户2分钟前提交了咨询
    135****3345用户4分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    154****1168用户4分钟前提交了咨询
    162****4263用户2分钟前提交了咨询
    131****7525用户3分钟前提交了咨询
    137****1208用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    141****5318用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    130****6364用户4分钟前提交了咨询
    148****4640用户3分钟前提交了咨询
    153****4560用户4分钟前提交了咨询
    152****8465用户2分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    163****1105用户4分钟前提交了咨询
    147****1624用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    166****1166用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    132****6635用户3分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    135****1844用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    135****6476用户3分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    144****3100用户4分钟前提交了咨询
    130****2514用户3分钟前提交了咨询
    168****3836用户1分钟前提交了咨询
    178****8202用户2分钟前提交了咨询
    130****0881用户2分钟前提交了咨询
    136****1570用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    152****4131用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    160****8807用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    132****5810用户4分钟前提交了咨询
    141****2742用户3分钟前提交了咨询
    132****5114用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    135****6004用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    135****1402用户1分钟前提交了咨询
    178****4483用户2分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    152****0703用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    176****8022用户2分钟前提交了咨询
    152****7265用户1分钟前提交了咨询
    141****2056用户3分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    136****6571用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    135****5783用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    142****5585用户1分钟前提交了咨询
    167****8234用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    140****2164用户3分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
苏州156****8551用户3分钟前已获取解答
沭阳177****1564用户3分钟前已获取解答
无锡188****8603用户1分钟前已获取解答
劳动监察的调查能作为证据吗
可以。劳动行政主管部门对违反劳动法规的单位或劳动者,可以依据现行劳动法律、法规、规章的决定,分别给予警告、通报批评、罚款、吊销许可证、责令停产整顿的处罚;对触犯其他行政法规的,建议有关行政机关给予行政处罚;对触犯刑律的,建议执法机关追究刑事责任。
10w+浏览
劳动纠纷
劳动监察的调查能作为证据吗
可以。劳动行政主管部门对违反劳动法规的单位或劳动者,可以依据现行劳动法律、法规、规章的决定,分别给予警告、通报批评、罚款、吊销许可证、责令停产整顿的处罚;对触犯其他行政法规的,建议有关行政机关给予行政处罚;对触犯刑律的,建议执法机关追究刑事责任。
1w浏览2025-02-16
劳动监察的调查能否作为证据
10w+浏览2023-09-16
劳动监察的调查是否能作为证据
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和劳动监察的调查是否能作为证据相关的法律规定。
10w+浏览
劳动纠纷
劳动监察的调查是否能作为证据
劳动监察的调查是可以作为证据的。劳动行政主管部门对违反劳动法规的单位或劳动者,可以依据现行劳动法律、法规、规章的决定,分别给予警告、通报批评、罚款、吊销许可证、责令停产整顿的处罚;对触犯其他行政法规的,建议有关行政机关给予行政处罚;对触犯刑律的,建议执法机关追究刑事责任。劳动监察是指法定专门机关代表国家对劳动法的遵守情况依法进行检查、纠举、处罚等一系列活动。
1w浏览2024-10-09
劳动监察的调查能否作为证据
10w+浏览2024-02-23
劳动监察的调查可以作为证据吗
劳动监察的调查是可以作为证据的。劳动行政主管部门对违反劳动法规的单位或劳动者,可以依据现行劳动法律、法规、规章的决定,分别给予警告、通报批评、罚款、吊销许可证、责令停产整顿的处罚;对触犯其他行政法规的,建议有关行政机关给予行政处罚;对触犯刑律的,建议执法机关追究刑事责任。劳动监察是指法定专门机关代表国家对劳动法的遵守情况依法进行检查、纠举、处罚等一系列活动。
1w浏览2024-09-11
劳动监察的调查能作为证据吗
10w+浏览2024-02-20
劳动监察调查结果能否作为证据使用
劳动监察通过法律授权,对违规单位和个人进行调查,实施警告、罚款等处罚,涉及其他领域时提供建议,对严重违法者移交司法追究刑事责任。其目标是维护劳动法,确保合规执行并进行有效纠正和惩处。
1w浏览2024-06-15
劳动监察的调查能作为证据吗
10w+浏览2024-04-23
劳动监察的调查结果能否作为法律证据
劳动监察依据法规进行严谨调查,对违规单位和个人采取警告、罚款至吊销执照等处罚,涉及其他行政法规则提请相关部门处理;严重违法行为会移交司法机关追究刑事责任。它是法定机构依法对劳动者执行劳动法规情况进行全面监督与执法。
1w浏览2024-06-15
劳动监察的调查能作为证据吗
10w+浏览2024-06-27
顶部
法律咨询顾问
法律咨询顾问 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

苏州180****8915用户3分钟前已提交咨询
盐城181****7889用户3分钟前已获取解答
徐州180****7006用户2分钟前已提交咨询
泰州178****2946用户3分钟前已获取解答
连云港181****1201用户2分钟前已提交咨询
无锡181****9425用户2分钟前已获取解答
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换