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十级伤残怎样陪

#工伤赔偿标准 最新修订 | 2024-09-28
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韦柳雪律师
韦柳雪律师在线
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律师解析
十级工伤,在医疗完毕之后,申请工伤待遇时,除了社保支付的一次性伤残补助金及医疗报销费用以外,公司需要支付工伤期间的工资
如果员工与单位解除劳动关系时,单位需要支付员工一次性就业补助金
同时员工还可以领取一次性医疗补助金,根据地方法规规定一次性医疗补助金的支付方。
一次性医疗补助金和一次性就业补助金根据地方法规进行计算。
一般个伤残等级,年龄,地区社会平均工资有关。
法律依据
《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
(二)住院伙食补助费;
(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;
(八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;
(九)劳动能力鉴定费。
第三十九条因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:
(一)治疗工伤期间的工资福利;
(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。
《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:
七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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工伤十级伤残怎样赔偿
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于工伤十级伤残怎样赔偿的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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工伤赔偿
十级伤残怎样陪
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十级伤残怎样陪
10w+浏览2024-02-20
工伤赔偿十级残怎样赔?
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着工伤赔偿十级残怎样赔的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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工伤赔偿
十级伤残陪赔多少钱
造成他人十级伤残的,行为人需要赔偿疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费、误工费、辅助器具费、残疾赔偿金等。其中误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间内,因无法从事正常工作而实际减少的收入。
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十级伤残工伤陪偿标准
10w+浏览2024-10-15
牙齿工伤十级伤残怎样赔偿
无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与牙齿工伤十级伤残怎样赔偿相关的法律知识,希望能对您有帮助。
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工伤赔偿
十级伤残可以陪偿多少钱
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工伤伤残十级能陪多少
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工伤十级伤残的赔偿是怎样的
10级工伤赔偿享受一次性伤残补助金为6个月的本人工资。其余的赔偿项目就包括了:1、医疗费。2、住院伙食补助费。3、交通费、食宿费。4、康复治疗费。5、辅助器具费(六)停工留薪期工资(七)护理费。
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工伤赔偿
十级伤残怎样赔
十级伤残怎么赔的回答是:1、一次性伤残补助金为7个月本人工资;2、残疾赔偿金为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算;医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用;生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。
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十级伤残能陪多少钱?
10w+浏览2024-02-28
工伤十级伤残公司怎么样赔偿
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和工伤十级伤残公司怎么样赔偿相关的法律规定。
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十级伤残怎样补偿
十级伤残补偿标准:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,十级伤残为7个月的本人工资;劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
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十级伤残一般陪多久
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