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怎样索赔发生工伤

#工伤认定 最新修订 | 2024-10-19
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韦柳雪律师
韦柳雪律师在线
广西同权律师事务所/主办律师
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律师解析
发生工伤后可按照下列步骤来索赔:用人单位,工伤职工或者其近亲属、工会组织依法提出工伤认定的申请;工伤职工经治疗伤情相对稳定后,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请;之后携带工伤认定决定书、劳动能力鉴定书等资料申请工伤保险待遇。
法律依据
《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
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发生工伤后如何索赔
1、先到医院就医,在就医的同时向用人单位所在地县级劳动行政部门申请工伤认定。2、如果伤情不是很严重(如没有骨折、身体器官缺失等,可以和用人单位协商相关赔偿事宜。3、协商不成后,应及时劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,到仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服,可以依法向用人单位所在地人民法院起诉。
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工伤赔偿
怎样索赔发生工伤
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发生工伤后如何索赔
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对发生工伤后如何索赔进行了解答,希望能解答您的问题。
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工伤赔偿
发生工伤怎样索赔
1w浏览2025-01-15
发生工伤后如何索赔
发生工伤事故后,劳动者应先到医院就医,在就医的同时向用人单位所在地县级劳动行政部门申请工伤认定,待工伤认定结论出来后,如果伤情不是很严重(如没有骨折、身体器官缺失等),可以和用人单位协商相关赔偿事宜,协商不成后,可以仲裁。
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工伤赔偿
发生工伤后如何索赔
发生工伤事故后,劳动者应先到医院就医,在就医的同时向用人单位所在地县级劳动行政部门申请工伤认定,待工伤认定结论出来后,如果伤情不是很严重(如没有骨折、身体器官缺失等),可以和用人单位协商相关赔偿事宜,协商不成后,可以仲裁。
4w浏览2025-01-16
发生工伤后如何索赔
发生工伤事故后,劳动者应先到医院就医,在就医的同时向用人单位所在地县级劳动行政部门申请工伤认定,待工伤认定结论出来后,如果伤情不是很严重(如没有骨折、身体器官缺失等),可以和用人单位协商相关赔偿事宜,协商不成后,可以仲裁。
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工伤赔偿
发生工伤后,怎样向公司索要赔偿
工伤发生后,首先向劳动保护机构申请认定,随后进行劳动功能鉴定。根据鉴定结果,确定赔偿金额,包括医疗费、伙食补贴、护理费、工资补偿及可能的辅助器具费、一次性补助金等。如与单位协商无果,可提请劳动仲裁。赔偿项目针对不同程度伤害有所不同,轻度伤害主要涉及医疗费用和生活补贴,严重残疾则增加残疾补助金、津贴及一次性工伤医疗和就业补助金。
1w浏览2024-07-01
发生工伤事故如何索赔
如果单位未在三十天内申请认定工伤,最迟在事故发生一年内你自己要向劳动保障部门申请工伤认定,认定工伤后再作工伤伤残鉴定,鉴定等级出来后,向单位索赔或者申请劳动仲裁。
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工伤赔偿
煤矿发生工伤怎么索赔
公司遇矿业意外伤害,雇主应在事故30日内申请工伤认证,否则员工等可在1年内申请。工伤认定后评估劳动能力,计算赔偿,包括医疗费等。若赔偿协商不成,可申请劳动仲裁。
1w浏览2024-09-19
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