五险自己交多少钱一个月
- 律师解析
-
（1）、根据国家政策的规定，企业需按照单位总人数的20%缴纳养老保险金，同时员工需要承担个人部分的8%；
（2）、在医疗保险方面，企业需按照单位总人数的10%缴纳保费，而员工则负责承担个人部分的2%；
（3）、当涉及到失业保险时，企业需要按照现有员工总数的1%进行缴纳，而员工在此基础上每人只需承担0.2%即可；
（4）、对于工伤保险来说，按照政策规定，企业每月需要缴纳0.5%的费用，而员工无需负担此项费用；
（5）、最后，生育保险方面，企业需要每月额外缴纳0.8%的费用，不过这仍然是由企业单独承担，员工并不需要出任何费用。
- 法律依据
-
《中华人民共和国社会保险法》第二条国
家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
《中华人民共和国社会保险法》第十条
职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
0
问题没解答? 125346人选择咨询律师
五险自己交多少钱一个月
一键咨询
