公司公积金不交违法吗
- 律师解析
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根据我国现行的法律及相关规定，任何企业均有义务为员工缴纳住房公积金。
若单位未能严格遵守这一规定并及时为员工缴纳住房公积金，那么住房公积金管理中心有权责令该单位在一定期限内完成补缴工作。
如果单位仍不执行或拖延缴纳，将会面临罚款等行政处罚措施；更为严重的情况下，单位仍未进行缴存的，经相关程序批准后，可能需要通过法院强制执行来实现公积金的顺利收取。
- 法律依据
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《住房公积金管理条例》第三十七条
违反本条例的规定，单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理；逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。
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公司不给交公积金违法吗我国法律规定，用人单位需为员工缴纳公积金。新企业应于取得执照后30个工作日内前往住房公积金管理机构登记，并在20个工作日内提交审核文件。审核通过后，应在被授权银行为所有员工设立住房公积金账号。
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不交公积金违法吗?关于公积金缴纳义务的法律问题，雇主必须依法按时足额缴纳员工的住房公积金，否则将构成违法行为。若公司故意拒绝或拖欠公积金，住房公积金管理机构将采取措施并督促补齐。若仍不解决，可依法申请法院强制执行。公积金分为个人和公司两部分，个人先缴纳，公司再共同注入个人公积金账户。
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住房公积金公司不交违法吗所有企业都必须按规定缴纳公积金，这是国家强制要求的社会保障制度。新单位需在成立后30个工作日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并在20个工作日内为员工设立住房公积金账户。若未按时缴存或设立账户，管理中心将发出指令限期完成，逾期未完成的将面临最高5万元的罚款。
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公积金公司不交违法。如果是未办理住房公积金缴存登记不缴纳的，由住房公积金管理中心责令限期办理，逾期不办理的除罚款；如果存在公积金账户不缴纳的，由住房公积金管理中心责令限期缴存，逾期仍不缴存的可以申请人民法院强制执行。
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公司不交公积金是违法的，公积金是应当缴纳的。新设立的单位应当自设立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并自登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。
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带上公司全套证照、公章去离你公司最近的社保局开个公司账户，办理公司的《社保登记证》，然后在社保和银行办理银行自动扣款业务。然后再申报当月员工名单及缴费工资清单，申报时，提供员工和你自己的身份证号，提供社保卡号，盖章交所属社保局即可。
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根据国家规定，企业在招聘员工时需遵循法律程序，员工被录用后需在30天内到住房公积金管理中心办理缴存登记。新员工从入职第二个月起需缴纳住房公积金，而由其他单位调入的员工则从调入单位发放工资之日起开始缴纳。这些规定确保了员工的权益得到保障，同时也促进了企业的规范化管理。
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