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工资不给发找哪里解决

#劳动仲裁 最新修订 | 2024-09-13
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郭培员律师
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律师解析
当雇主未能按时发放薪资且存在拖欠行为时,劳工可采取如下措施进行处理:提交人民法院并请求发布支付令;寻求工会的协助与支持;向劳动争议仲裁委员会提出申诉申请;向劳动行政管理部门进行投诉举报;向劳动争议调解组织递交调解申请;在完成劳动仲裁程序之后,向人民法院提起诉讼;以及其他可行的途径。
法律依据
《劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;
不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
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发生医疗事故找哪里解决
发生医疗事故后,当事人可以向卫生局反映,也可以直接向法院起诉。不过要注意,当事人既向卫生行政部门提出医疗事故争议处理申请,又向人民法院提起诉讼的,卫生行政部门不予受理;卫生行政部门已经受理的,应当终止处理。
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医疗纠纷
工资不给发找哪里解决
工资未发放,可向人民法院申请支付令,或求助工会,向劳动争议仲裁委员会申诉,向劳动行政管理部门投诉,申请劳动争议调解组织调解,完成劳动仲裁后提起诉讼,或采取其他合法途径解决。劳工应依法维权,确保合法权益得到保障。
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发生民事纠纷找哪里解决?
发生民事纠纷可以采取的解决方式包括向法院起诉、向仲裁机构提出仲裁申请等。如果各方都有协商的意愿,那么也可以采取协商的方式处理纠纷。若是对发生民事纠纷找哪里解决依旧不清楚的,可以选择继续阅读这篇文章。
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诉讼仲裁
公司不给发工资哪里可以解决?
公司不发工资可以采取以下方法解决:一、向本单位劳动争议调解委员会申请调解;二、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队);三、也可以直接申请仲裁;四、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
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