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打伤缝几针算不算故意伤害罪

#暴力犯罪辩护 最新修订 | 2024-09-06
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陈晓伟律师
陈晓伟律师在线
北京市盈科律师事务所/主任
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专业处理暴力犯罪辩护方面的问题很专业
态度好推荐!给我定制了解决方案,问题解决了
可靠专业能力强,暴力犯罪辩护方面处理经验丰富
经验丰富经验足口碑好,擅长多领域法律问题解决了我的困扰
回复很快擅长代理暴力犯罪辩护及多种案件
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律师解析
对于是否构成故意伤害罪的判别标准,应以司法机关依据相关法律法规进行的专业鉴定结果为准绳。倘若鉴定报告明确指出受害人因伤害行为导致轻伤程度以上的伤害后果,则可依法依规判定为故意伤害罪。依照我国现行刑法规定,此类犯罪行为将面临三年以下有期徒刑拘役管制等严厉惩罚。
法律依据
《中华人民共和国刑法》第二百三十四条
【故意伤害罪】
故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的,依照规定。
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打伤缝几针算不算故意伤害罪
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被打耳朵缝针10针算轻伤吗
轻伤鉴定需由公安机关法医鉴定机构进行,涉及肢体、面容、听觉、视觉等生理功能部分受损的中等程度伤害。面部器官如鼻部轻伤评定标准包括鼻尖或单侧鼻翼缺失、鼻骨粉碎性骨折等。鉴定遵循属地管辖、逐级鉴定原则,初次鉴定即为最终鉴定,如有异议可补充鉴定,需重新鉴定则委托上级机构进行。
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刑事辩护
打伤缝几针算不算故意伤害罪
故意伤害罪判别标准基于司法机关依法鉴定。若鉴定证实受害人因伤害行为导致轻伤及以上,则依法构成故意伤害罪。根据我国刑法,此罪可处三年以下有期徒刑、拘役或管制。专业鉴定结果为判定依据,确保法律公正执行。
1w浏览2024-05-17
耳朵缝针了算几级伤害
[律师回复] 对于这个问题,解答如下, 【法律意见】 工伤致一耳聋符合国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》B16180-“5.8八级”“34)双耳听力损失≥41dB或一耳≥91dB”之规定,应评定为八级伤残。 根据《工伤保险条例》第三十条、三十三条、三十七条、六十二条、六十四条规定,工伤职工鉴定为八级伤残的,享有以下待遇: 1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付; 2、由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费; 3、经劳动能力鉴定委员会确认,安装医疗器械的费用由工伤保险基金按规定标准支付; 4、暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 5、住院期间生活不能自理阶段护理由用人单位负责; 6、从工伤保险基金支付11个月本人工资一次性伤残补助金; 7、由工伤保险基金支付劳动能力鉴定费; 8、劳动解除或者终止,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 用人单位没有参加工伤保险的,由用人单位支付所有费用。 本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资
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打伤缝几针算不算故意伤害罪
10w+浏览2024-08-01
被缝几针算故意伤害罪?
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与被缝几针算故意伤害罪相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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刑事辩护
打架缝针算什么伤
是否缝合取决于伤势及治疗方案。一般患者需在医院治疗后,才能申请伤残司法鉴定,由专业机构评估伤势。若鉴定为轻伤及以上,则涉及故意伤害,超出民事纠纷范畴,除非当事人选择和解。
1w浏览2024-05-06
耳朵缝针了算几级伤害
[律师回复] 对于这个问题,解答如下, 【法律意见】 工伤致一耳聋符合国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》B16180-“5.8八级”“34)双耳听力损失≥41dB或一耳≥91dB”之规定,应评定为八级伤残。 根据《工伤保险条例》第三十条、三十三条、三十七条、六十二条、六十四条规定,工伤职工鉴定为八级伤残的,享有以下待遇: 1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付; 2、由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费; 3、经劳动能力鉴定委员会确认,安装医疗器械的费用由工伤保险基金按规定标准支付; 4、暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 5、住院期间生活不能自理阶段护理由用人单位负责; 6、从工伤保险基金支付11个月本人工资一次性伤残补助金; 7、由工伤保险基金支付劳动能力鉴定费; 8、劳动解除或者终止,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 用人单位没有参加工伤保险的,由用人单位支付所有费用。 本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资
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打架缝针算什么伤
9.4w浏览2024-07-16
被缝几针算故意伤害罪?
被缝几针算故意伤害罪,应当是按照申请的鉴定结果为准。比如说造成轻伤以上的法律后果的话,就可以按照故意伤害罪对此进行一定的处罚。当然的这种情况之下的话,就会按照三年以下的有期徒刑或者是管制来进行惩罚的。
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刑事辩护
被打缝四针算不算轻伤
当事人被打,缝四针的,一般不算轻伤。轻伤是指使人肢体或者容貌中度损害,听觉、视觉或者其他器官功能部分障碍,其他对于人身健康有中度伤害的损伤。致他人轻伤的,涉嫌故意伤害罪,一般处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
1w浏览2024-09-12
耳朵缝针了算几级伤害
[律师回复] 对于这个问题,解答如下, 【法律意见】 工伤致一耳聋符合国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》B16180-“5.8八级”“34)双耳听力损失≥41dB或一耳≥91dB”之规定,应评定为八级伤残。 根据《工伤保险条例》第三十条、三十三条、三十七条、六十二条、六十四条规定,工伤职工鉴定为八级伤残的,享有以下待遇: 1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付; 2、由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费; 3、经劳动能力鉴定委员会确认,安装医疗器械的费用由工伤保险基金按规定标准支付; 4、暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 5、住院期间生活不能自理阶段护理由用人单位负责; 6、从工伤保险基金支付11个月本人工资一次性伤残补助金; 7、由工伤保险基金支付劳动能力鉴定费; 8、劳动解除或者终止,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 用人单位没有参加工伤保险的,由用人单位支付所有费用。 本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资
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缝针7针算工伤几级伤残
10w+浏览2024-11-27
被缝几针算故意伤害罪?
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着被缝几针算故意伤害罪的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
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刑事辩护
头缝多少针算故意伤害罪
故意伤害罪的判断,不单看伤口缝合针数,需综合伤势施加方式、程度、结果及行为人意图等多因素。通常,致人轻伤及以上,可能构成此罪。轻伤界定复杂,需专业司法鉴定机构评估。
1w浏览2024-08-27
耳朵缝针了算几级伤害
[律师回复] 对于这个问题,解答如下, 【法律意见】 工伤致一耳聋符合国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》B16180-“5.8八级”“34)双耳听力损失≥41dB或一耳≥91dB”之规定,应评定为八级伤残。 根据《工伤保险条例》第三十条、三十三条、三十七条、六十二条、六十四条规定,工伤职工鉴定为八级伤残的,享有以下待遇: 1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付; 2、由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费; 3、经劳动能力鉴定委员会确认,安装医疗器械的费用由工伤保险基金按规定标准支付; 4、暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 5、住院期间生活不能自理阶段护理由用人单位负责; 6、从工伤保险基金支付11个月本人工资一次性伤残补助金; 7、由工伤保险基金支付劳动能力鉴定费; 8、劳动解除或者终止,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 用人单位没有参加工伤保险的,由用人单位支付所有费用。 本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资
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头部缝几针算轻伤
10w+浏览2024-02-28
打架后耳朵上缝了三针算故意伤害吗
如果鉴定为轻伤,则构成故意伤害罪,故意伤害他人身体致轻伤的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。如不构成轻伤,则承担民事赔偿责任。故意伤害通常表现为破坏人体组织的完整如断手指、挖眼睛等和破坏人体器官的正常机能如使人失去听觉、视觉、神经机能失常等。
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刑事辩护
打架后耳朵上缝了三针算故意伤害吗
如果鉴定为轻伤,则构成故意伤害罪,故意伤害他人身体致轻伤的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。如不构成轻伤,则承担民事赔偿责任。故意伤害通常表现为破坏人体组织的完整如断手指、挖眼睛等和破坏人体器官的正常机能如使人失去听觉、视觉、神经机能失常等。
1w浏览2025-02-15
耳朵缝针了算几级伤害
[律师回复] 对于这个问题,解答如下, 【法律意见】 工伤致一耳聋符合国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》B16180-“5.8八级”“34)双耳听力损失≥41dB或一耳≥91dB”之规定,应评定为八级伤残。 根据《工伤保险条例》第三十条、三十三条、三十七条、六十二条、六十四条规定,工伤职工鉴定为八级伤残的,享有以下待遇: 1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付; 2、由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费; 3、经劳动能力鉴定委员会确认,安装医疗器械的费用由工伤保险基金按规定标准支付; 4、暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 5、住院期间生活不能自理阶段护理由用人单位负责; 6、从工伤保险基金支付11个月本人工资一次性伤残补助金; 7、由工伤保险基金支付劳动能力鉴定费; 8、劳动解除或者终止,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 用人单位没有参加工伤保险的,由用人单位支付所有费用。 本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资
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头部缝几针算轻伤
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