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企业倒闭后社保如何续交

#劳动关系 最新修订 | 2024-09-13
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郭培员律师
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律师解析
当面临企业的破败与倒闭之际,对于这些致力于企业发展和工作协同运营的雇员而言,其社会保险处理方式可以根据灵活就业者的角色来进行缴纳。
关于灵活就业缴费的具体规定指出,其应当由个人主动提出申请进行办理,或者由破产清算小组于破产清算工作结束之后,通过公司职工代表大会的决议批准,才能够将全体职工纳入到灵活就业缴费的范围之内。
作为灵活就业者,必须要确保按时、足额地缴纳费用,否则跨越年度产生的欠费将会无法进行补交。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第四条
中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
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企业倒闭社保怎么办
在单位破产倒闭后,该公司员工的社保可按照灵活就业人员的身份缴纳。灵活就业缴费按规定应由本人选择提出申请,或由破产清算组在破产清算终结时通过职代会同意,方可整体按灵活就业缴费。县政府决定分期分批享受。如果尚未领取失业金,重新就业后,将不能再享受失业待遇。
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公司经营
企业倒闭后社保如何续交
企业倒闭时,员工社保处理遵循灵活就业规则。个人需主动申请或经破产清算组决议及职工代表大会批准,方可纳入灵活就业缴费。灵活就业者须按时足额缴费,否则年度欠费不可补缴。
1w浏览2024-06-15
企业倒闭后社保如何续交
10w+浏览2024-07-29
企业倒闭了社保怎么办
在单位破产倒闭后,该公司员工的社保可按灵活就业人员的身份缴纳。1、灵活就业缴费按规定应由本人选择提出申请,或由破产清算组在破产清算终结时通过职代会同意,方可整体按灵活就业缴费2、由于该县国有企业集中破产失业人员多,失业金积累少,财政困难,不能使所有失业人员及时享受失业待遇,县政府决定分期分批享受。
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公司经营
企业倒闭社保怎么办
企业倒闭社保的处理方法如下:可以通过失业保险来领取失业金的待遇,根据缴纳失业保险年限的不同,可以享受不同的一个失业金的领取,最长不会超过24个月。需要将个人社保由原工作单位转移出来,如果有新的工作单位接收,那么就转移到新的工作单位,继续缴费就可以了。
1w浏览2024-09-04
企业倒闭了社保该怎么继续交
10w+浏览2023-09-21
企业倒闭欠社保怎么办
公司在倒闭清算前需要到当地社保局按规定办理停缴手续,在职员工的社保处于停缴状态,才可以日后办理转移。如果企业在倒闭前没有办理停缴手续,那么这种情况就比较棘手,那就处于欠缴状态,需要由单位名义办理补缴,才能办理再转出或接着缴纳。遇到这种情况,只能走当地社保局的特殊处理流程,办理转移手续。
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公司经营
企业倒闭社保怎样办
企业倒闭社保的处理方法如下:可以通过失业保险来领取失业金的待遇,根据缴纳失业保险年限的不同,可以享受不同的一个失业金的领取,最长不会超过24个月。需要将个人社保由原工作单位转移出来,如果有新的工作单位接收,那么就转移到新的工作单位,继续缴费就可以了。
1w浏览2024-09-03
企业倒闭了社保该如何继续交
10w+浏览2024-02-23
企业倒闭怎么办理手续?
企业股权投资风险包括五种类型,分别是投资决策风险、企业经营风险、资本市场风险、法律风险以及执行风险。有投资,必然有风险,这是毋庸置疑的,但是,我们可以在自己控制范围内,把风险降到最低程度,从而获得最大程度的收益。
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公司经营
企业倒闭社保如何办
企业倒闭社保的处理方法如下:可以通过失业保险来领取失业金的待遇,根据缴纳失业保险年限的不同,可以享受不同的一个失业金的领取,最长不会超过24个月。需要将个人社保由原工作单位转移出来,如果有新的工作单位接收,那么就转移到新的工作单位,继续缴费就可以了。
1w浏览2024-10-13
企业倒闭了社保该如何继续交
10w+浏览2024-04-11
关于企业存续是倒闭了吗?
关于企业的存续是企业对这个企业进行改制之后,从新以集团企业或者是子公司存在的一种情况,存续并没有代表着企业破产,倒闭。企业破产倒闭是公司企业不能够偿还到期的债务,由公司的债权人等向法院提出的破产清算内容。
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公司经营
企业倒闭社会保险怎么办
企业倒闭社会保险的处理方法如下:可以通过失业保险来领取失业金的待遇,根据缴纳失业保险年限的不同,可以享受不同的一个失业金的领取,最长不会超过24个月。需要将个人社会保险由原工作单位转移出来,如果有新的工作单位接收,那么就转移到新的工作单位,继续缴费就可以了。
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倒闭企业员工社保
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