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农民工如何进行工伤认定

#工伤认定 最新修订 | 2024-09-18
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律师解析
严格遵循我国法律法规,关于农民工工伤认定的程序如下:
当事故伤害发生之日起30个自然日内,所在用人单位需主动向统筹地区的社会保险行政部门提出相关的工伤认定申请。
社会保险行政部门在接到工伤认定申请之后,会对事故伤害情况展开详尽的调查核实工作。
通常情况下,社会保险行政部门需要在受理工伤认定申请之日起的60个工作日内,方可做出最终的工伤认定决定,并出具书面通知书,将该结果告知申请工伤认定的农民工及其近亲属及用人单位。
法律依据
《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
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农民工工伤认定程序
当在工作中受伤后,需要做工伤认定,需要准备好工伤认定申请表,与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料,以及医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或鉴定书)等材料,单位应当在三十天内提出工伤认定申请,单位没有提出的,员工本人或其近亲属可以在一年内提出工伤认定申请。申请应向社会保险行政部门提出。
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工伤赔偿
农民工如何进行工伤认定
农民工工伤认定流程:事故后30天内,单位须主动向当地社保部门申请;社保部门调查核实,60个工作日内做出工伤认定决定,以书面形式通知申请人、亲属和单位,全程依法进行。
1w浏览2024-06-17
农民工如何进行工伤认定
10w+浏览2024-08-02
农民工工伤怎么认定
职工发生事故伤害或者患职业病的,职工所在单位、工伤职工或者其直系亲属、工会组织都可以向单位所在地区县劳动保障行政部门提出工伤认定申请。但职工所在单位未在事故发生之日起30日内申请工伤认定的,将要承担一定的责任。
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工伤赔偿
农民工工伤认定流程如何进行
1、农民工所在用人单位应当自事故发生之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。2、劳动保障行政部门收到申请人的工伤认定申请后,应及时进行审核。3、劳动保障行政部门受理工伤认定申请后对事故伤害进行调查核实。4、劳动保障行政部门受理工伤认定申请后作出工伤认定决定。
1w浏览2024-10-28
农民工工伤赔偿如何进行工伤认定
10w+浏览2024-11-08
农民工可以认定工伤吗
主要检查是否与用人单位(含企业和个体经济组织)签订劳动合同。未签则形成劳务关系,不易认定为工伤。据最高法院规定,劳动者受伤且双方存在劳务关系时,雇主应按劳务者受害责任纠纷处理,并承担雇佣损害赔偿。
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工伤赔偿
工地农民工受伤如何进行工伤认定工作
1w浏览2025-01-16
农民工工伤认定流程如何进行
10w+浏览2024-03-04
包工头农民工工伤认定怎么认定?
第一步,要确定被诉主体。根据现行的法律规定,包工头不具备用人资格,应将发包单位即建设单位列为被诉主体。第二步,确认事实劳动关系。第三步,申请工伤认定(最长60天)。根据《工伤保险条例》的相关规定,工伤认定是进行工伤索赔的必经程序。在拿到确认事实劳动关系的仲裁文书后,立即向劳动保障局申请工伤认定。
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工伤赔偿
拖欠农民工工资要农民工怎么进行维权?
被拖欠工资的农民工可以采取以下方法维权:一、向当地的劳动监察部门投诉,他们会依法责令单位支付拖欠的工资。二、向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。三、如果申请仲裁后对于仲裁结果不满意的,还可以提起民事诉讼。
1w浏览2024-09-08
农民工伤残认定
10w+浏览2023-09-15
包工头农民工工伤认定怎么认定?
第一步,要确定被诉主体。根据现行的法律规定,包工头不具备用人资格,应将发包单位即建设单位列为被诉主体。第二步,确认事实劳动关系(最长60天)。若没有与用人单位签订过书面劳动合同,而申请工伤认定需要提供劳动合同或建立劳动关系的有效凭证。第三步,申请工伤认定(最长60天)。根据《工伤保险条例》的相关规定,工伤认定是进行工伤索赔的必经程序。在拿到确认事实劳动关系的仲裁文书后,立即向劳动保障局 (统筹地区劳动保障行政部门)申请工伤认定等五步走,具体内容看文章。
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工伤赔偿
拖欠农民工工资要农民工如何进行维权?
被拖欠工资的农民工可以采取以下方法维权:一、向当地的劳动监察部门投诉,他们会依法责令单位支付拖欠的工资。二、向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。三、如果申请仲裁后对于仲裁结果不满意的,还可以提起民事诉讼。
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农民工 工伤认定
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