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工伤鉴定造假会受到何种法律处罚
- 律师解析
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若参与劳动能力鉴定的组织或个人提供的鉴定意见及诊断证明失实无误，则将面临来自社会保险行政部门的严厉处罚，其中包括由最低2,000元至最高10,000元的罚款。
而情节更为严重者，甚至有可能因触犯刑事法律（让我们共同遵守法律法规）而被追究其刑事责任。
当员工在工作中遭受工伤后，其经过治疗后的伤势会趋于稳定，此时如仍残留伤残迹象，且对其未来的劳动力产生重大影响，便应予以进行劳动能力鉴定。
劳动能力鉴定主要针对两大方面:
劳动者的劳动功能障碍程度以及生活自理能力的障碍程度，均通过量化指标进行划分。
劳动功能障碍程度依据受伤情况可划分为十个伤残等级，其中最为严重的级别定为一级，最为轻微的则为十级。
而对于生活自理能力的障碍程度，则可按其困难程度分为三个门类:
生活完全无法自理、生活大部分无法自理以及生活部分无法自理。
这类基础数据的规定皆出自国务院社会保险行政部门以及国务院卫生行政部门等多方联合协商的权威文件。
同时，劳动能力鉴定的申请应由用人单位、工伤职工本人或者其直系亲属向附近地市级的劳动能力鉴定委员会递交，并需要附上工伤认定的决定及关于职工的工伤医疗详细信息资料。
省级、自治区、直辖市和地市级的劳动能力鉴定委员会皆由局势当地的社会保险行政部门、卫生行政部门、工会组织、合办机构代表以及用人单位代表共同组成。
地位较高的地市级劳动能力鉴定委员会在接到劳动能力鉴定的申请后，将会从其所建立的医疗卫生专家库中随机抽选3位或5位相关领域的专家，组成专家小组，由他们提出鉴定意见。
最后，地市级劳动能力鉴定委员会需在此基础上，结合专家组给出的鉴定意见，形成该工伤职工的劳动能力鉴定结论。
如果必要的话，地方性的劳动能力鉴定委员会还可以委托专业具备医疗资格的医疗机构协助展开相关诊疗工作。
必须强调指出的是，级别较高的地市级劳动能力鉴定委员会在收到劳动能力鉴定的申请后，需要在60天内做出劳动能力鉴定结论，若是在特殊情况下，可适当延长做出结论的期限，但至多不能超过30天。
另外还要注意，劳动能力鉴定结论要尽早的送给申请鉴定的单位与个人知晓。
- 法律依据
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《工伤保险条例》第六十一条
从事劳动能力鉴定的组织或者个人有下列情形之一的，由社会保险行政部门责令改正，处2000元以上1万元以下的罚款；情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任：
（一）提供虚假鉴定意见的；
（二）提供虚假诊断证明的；
（三）收受当事人财物的。
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工伤鉴定造假会受到何种法律处罚
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工伤鉴定造假会受到何种法律处罚
劳动能力鉴定对工伤员工至关重要，其鉴定意见失实将受社保部门重罚，最高罚款10,000元。鉴定在员工治疗后伤残影响未来劳动力时进行，涉及劳动功能障碍和生活自理能力两方面，共分1-10级及3类障碍程度。鉴定申请由工伤职工或亲属向地市级鉴定委员会提交，后者由社保、卫生等部门代表组成。鉴定过程包括专家小组评估，一般60天内出结果，特殊情况最多延期30天。鉴定结论需及时通知申请人。
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工伤鉴定造假会受到什么处罚
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工伤鉴定造假会受到什么处罚
当前的社会中，在就业、出行、购物等各种情形时，都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题，所以我们应该多学习了解一些法律知识，这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对工伤鉴定造假会受到什么处罚进行了解答，希望能解答您的问题。
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工伤赔偿工伤鉴定造假会受到什么处罚？
从事劳动能力鉴定的组织或者个人提供虚假鉴定意见或提供虚假诊断证明的，由社会保险行政部门责令改正，处2000元以上1万元以下的罚款；情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任。职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。
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工伤鉴定造假会受到什么处罚
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工伤鉴定造假会受到什么处罚
从事劳动能力鉴定的组织或者个人提供虚假鉴定意见或提供虚假诊断证明的，由社会保险行政部门责令改正，处2000元以上1万元以下的罚款；情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。
劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。
劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。
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