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保险纠纷属于劳动法吗

#保险理赔 最新修订 | 2024-07-19
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律师解析
如若有关于社会保险费支付问题引发的争议属劳动纠纷范畴之内,则可以通过申请劳动仲裁来妥善解决这一纷争。
若出现了劳动纠纷情况下,当事人不愿意协商、协商未果或达成和解协议但未执行的状况,他们可以选择向调解组织提出调解申请;
同样地,如若当事人不愿意接受调解、调解失败或达成调解协议但未执行的情况,他们也可以向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请;
对于仲裁裁决结果不满的,除了法律另有规定的情形之外,还可以向人民法院提起诉讼。
当企业与员工确立劳动关系之后,企业有责任为员工缴纳社会保险,否则将被视为违法行为
因此,当员工发现所在企业长期未能按时缴纳社保时,可采取如下措施进行处理:
首先,向当地社会保险行政部门以及社会保险费征收机构反映相关情况,以确认是否能够补办社保手续;
其次,若经过社保机构确认确实无法补办社保,那么权益受到损害的员工便可以申请仲裁
此外,若经劳动仲裁仍无法解决问题,员工还可以继续向法院提起诉讼
然而,在申请劳动仲裁过程中,员工仅能请求赔偿损失,而不能要求企业补缴社保。
法律依据
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条
中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
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保险纠纷属于劳动法吗
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补缴社会保险纠纷否属于劳动纠纷
补缴社会保险纠纷是属于劳动纠纷的,因此劳动者在受到自身和单位因为补缴社会保险的矛盾而且无法调和解决的时候可以向法院申请劳动仲裁,如果对于仲裁的结果补接受的话,还可以向当地的法院进行申诉,其中双方调和是最好的解决办法,若是可以双方自行解决的话最好是协调解决。
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保险属于劳动纠纷吗
社会保险纠纷不属劳动仲裁管辖,当事人可向劳动仲裁机构申请,但其处理通常由社保管理部门负责,涉及用人单位的缴费问题,如缴纳不足或争议,应由社保部门依法解决,非劳动仲裁内容。
1w浏览2024-05-08
保险纠纷属于民事纠纷吗(劳动纠纷属于民事纠纷吗)
10w+浏览2024-02-23
补缴社会保险纠纷属于劳动纠纷吗?
补缴社会保险纠纷属于劳动纠纷,而根据现行法的规定,在发生劳动纠纷之后,若是纠纷当事人想要采取起诉的方式来处理纠纷,首先需要向当地的劳动仲裁部门提出仲裁请求,否则诉讼请求将不会被受理。
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保险纠纷属于劳动法吗
社保支付争议属劳动纠纷,可申请劳动仲裁解决。不愿协商或和解未执行,可申请调解。调解无果或未执行,可申请劳动仲裁。对仲裁结果不满,可诉诸法院。企业未缴社保违法,员工可向社保行政部门反映,无法补办可申请仲裁,仲裁无果可诉讼。但仲裁时不可要求补缴,只能索赔。
1w浏览2024-07-19
保险属于劳动纠纷吗
10w+浏览2024-07-31
保险纠纷属于什么纠纷?
保险纠纷属于民事合同纠纷,具体情况下一般是双方未能履行保险合同中有关义务或者对合同中有关规定的执行存在差异而造成的,可以按照协商和解、仲裁裁决处理、诉讼处理等程序进行办理。
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金融保险
保险纠纷属于什么纠纷
在保险纠纷中,问题常因双方未能充分履行保险合同责任或条款理解差异而产生。为妥善处理此类纠纷,建议遵循以下基本流程:首先,明确双方合同责任;其次,沟通并理解合同条款;最后,通过协商或调解方式达成解决方案。确保公正、公平地处理保险合同纠纷,维护双方合法权益。
1w浏览2024-07-08
劳务纠纷纠纷属于民事纠纷吗(劳务纠纷属于民事纠纷吗)
10w+浏览2024-03-04
劳动纠纷属于民事官司吗
属于。根据《民事诉讼法》规定:人民法院受理公民之间、法人之间、其他组织之间以及它们相互之间因财产关系和人身关系提起的民事诉讼。常见的民事官司主要有:婚姻家庭引起的纠纷,主要有离婚以及因离婚引起的财产分割、子女抚养方面的纠纷,赡养、抚育、扶养纠纷。
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婚姻家庭
劳动法劳动纠纷属于什么纠纷
劳动纠纷属于民事纠纷。劳动纠纷,是指处于劳动关系双方当事人之间发生的与劳动权利和义务有关的纠纷,根据我国劳动法的有关规定,劳动纠纷包括以下几种:劳动合同纠纷、劳动保险纠纷、集体劳动合同纠纷、工伤保险待遇纠纷、关于解除合同并支付经济补偿金的纠纷等等。解决方式一般有协商,调解,仲裁或者对仲裁裁决不服,可以向当地基层人民法院起诉。
1w浏览2024-09-20
劳务纠纷和劳资纠纷属于民事纠纷吗(劳务纠纷属于民事纠纷吗)
10w+浏览2024-02-22
企业承包合同纠纷是否属于劳动纠纷?
如果承包合同中包含有工资福利等应在劳动合同中规定的劳动权利义务方面的内容,则该合同带有劳动合同的某些属性。职工与企业因执行承包合同中有关劳动权利义务方面的规定发生的争议,属于劳动争议。
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劳动纠纷
劳务纠纷属于劳动争议纠纷吗
1w浏览2024-12-28
劳务款纠纷属于什么纠纷(劳动纠纷属于民事纠纷吗)
9.6w浏览2024-02-19
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