辞职后不给发工资,怎么能有效的要回来
- 律师解析
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首先，阁下可以尝试与用人单位进行深入的协商沟通，充分表达贵方期望得到足额薪资报酬的强烈意愿。
若经过协商仍不能达成共识，阁下可采取以下措施寻求司法救济：届时，阁下不仅可向劳动监察部门提出投诉申请，由劳动监察机构依据职权限令用人单位按时支付所拖欠的工资。
另外，还可以依法向当地劳动争议仲裁委员会提交书面仲裁申请书提起仲裁。
- 法律依据
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《中华人民共和国劳动合同法》第三十条
用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
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