上班路上遭遇车祸算工伤吗
- 律师解析
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根据相关法律法规，在特定情形下，可以将上下班途中遭受意外事故视为工伤处理。
如果你在往返于工作地点和居所之间的途中，因为遭遇了非由个体主动引发的且自身不需要承担主要责任的交通事故或诸如地铁、轮渡以及火车等城市轨道交通工具的交通事故而受伤，那么这被认为应该被认定为属于工伤范畴。
换言之，假如你在行驶过程中遵循了交通规则并且没有任何不当行为，而是由于对方的违法违规操作直接导致了这次事故发生，而且在交警部门进行调查后确认你并未对此负有主要责任的话，那么在这样的前提下，一般都能被判定为符合工伤标准。
- 法律依据
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《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
(四)患职业病的；
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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